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Termina en: 9D : 3H : 28M : 36S

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Centrado en atención y propósito

4/17

Hola! Les comparto lo que anoté de esta clase.
Iré actualizando esta página conforme vaya avanzando.
El software que utilicé es Notion.

Tipos de cultura - 1.jpg

Qué explicación tan clara y concreta. Me encantan cursos como éste llenos de casos y ejemplos reales

Estilo centrado en atención: tiene como característica que la empresa se preocupe por tener un alto cuidado en sus empleados es decir que se encuentren satisfechos y contentos con lo que están viviendo dentro de la compañía. Se orienta a relaciones interpersonales, convivencia sana y una comunicación constante.
Ventajas: alto nivel de trabajo en equipo Pues todos están abiertos a colaborar y y un alto nivel de compromiso.
Desventajas podrían dejar de lado la competitividad se preocuparía más por hacer todo en equipo y por no generar un ambiente y podría traer riesgos de respuestas tardías es decir en ocasiones podrían presentarse desempeños no tan adecuados.

Estilo centrado en Propósito

Considero que en el ejemplo dado en el estilo Centrada en atención, Disney no sería un buen ejemplo ya que si bien se les da muchas oportunidades de crecer en el ámbito laboral, son muy estrictos con el personal ya que se preocupan más por el cliente que por su personal.

Estilo centrado el propósito: son organizaciones en donde existe un ideal que todos están unidos trabajando de conseguirlo mediante acciones inclusivas y visión de largo plazo.
Ventajas: el compromiso es alto y existe además un alto nivel de responsabilidad, los ideales que se plantean como propósito suelen ser encaminados a impactar a la comunidad y hacer que el mundo cambie para mejor.
Desventajas: los proyectos pueden verse como algo largo e incluso inalcanzable (irreal) lo que ocasiona falta de practicidad y esto genera que a la larga la organización pueda llegar a sufrir por flujo de efectivo e incluso por no lograr alcanzar lo planteado.

Estilo centrado en Atención

Existen diferentes tipos de cultura de acuerdo a lo que están centrados

  • CENTRADA EN ATENCION
  • CENTRADA EN PROPOSITO

Estilos
propósito= ONG
Atención= Disney

Hola! Les comparto lo que anoté de esta clase.
Iré actualizando esta página conforme vaya avanzando.
El software que utilicé es Notion.

Tipos de cultura - 1.jpg

Qué explicación tan clara y concreta. Me encantan cursos como éste llenos de casos y ejemplos reales

Estilo centrado en atención: tiene como característica que la empresa se preocupe por tener un alto cuidado en sus empleados es decir que se encuentren satisfechos y contentos con lo que están viviendo dentro de la compañía. Se orienta a relaciones interpersonales, convivencia sana y una comunicación constante.
Ventajas: alto nivel de trabajo en equipo Pues todos están abiertos a colaborar y y un alto nivel de compromiso.
Desventajas podrían dejar de lado la competitividad se preocuparía más por hacer todo en equipo y por no generar un ambiente y podría traer riesgos de respuestas tardías es decir en ocasiones podrían presentarse desempeños no tan adecuados.

Estilo centrado en Propósito

Considero que en el ejemplo dado en el estilo Centrada en atención, Disney no sería un buen ejemplo ya que si bien se les da muchas oportunidades de crecer en el ámbito laboral, son muy estrictos con el personal ya que se preocupan más por el cliente que por su personal.

Estilo centrado el propósito: son organizaciones en donde existe un ideal que todos están unidos trabajando de conseguirlo mediante acciones inclusivas y visión de largo plazo.
Ventajas: el compromiso es alto y existe además un alto nivel de responsabilidad, los ideales que se plantean como propósito suelen ser encaminados a impactar a la comunidad y hacer que el mundo cambie para mejor.
Desventajas: los proyectos pueden verse como algo largo e incluso inalcanzable (irreal) lo que ocasiona falta de practicidad y esto genera que a la larga la organización pueda llegar a sufrir por flujo de efectivo e incluso por no lograr alcanzar lo planteado.

Estilo centrado en Atención

Existen diferentes tipos de cultura de acuerdo a lo que están centrados

  • CENTRADA EN ATENCION
  • CENTRADA EN PROPOSITO

Estilos
propósito= ONG
Atención= Disney