¿En qué tipo de empresa vas a trabajar?

1. Startup

• Compañía que esta construyendo su modelo de negocio
• Experimentación
• Equipos con mucha rotación

¿Cuál es el papel del product designer?

• Transversal en todas las fases del diseño con profundidad
• Conocer negocio y las necesidades del usuario
• Todos los procesos desde investigación a testing pasando por diseño (Incluso Desarrollo)
• Enfoque en el MVP

2. Empresas con poca madurez

• Poco conocimiento de las capas de managment sobre product design y UX
• Se centra en el UI y no dan importancia al proceso completo
  ¿Cuál es el papel del product designer?
• Evangelizador de UX
• Intentar mejorar los procesos actuales

3. Empresas con madurez

• Trabajan de forma intensa procesos de mejora continua, rediseño de soluciones y replanteamiento de problemas
• Entornos agiles
  ¿Cuál es el papel del product designer?
• Coordinación de equipos
• Gestión y calendarización junto al PM de diferentes procesos
• Ideación e Implementación

4. Empresas especializadas

• Consultorías que incluyen acompañamiento y asesoramiento a otras empresas
• Partes puntuales del proceso (one-shot)

Justo en Get On Board conseguí mi empleo actual como UI Designer, y me inspiró para crear https://www.kabily.com, estoy seguro de que este curso, nos ayudará a mejorar mucho Kabily

Siento que cuando trabajas en emprendimiento, vas desarrollando fuertemente el ser un Diseñador de Producto.

Este empleo es de una empresa con madurez, por las funciones que se describen del puesto.
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Link a publicación
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RETO
** Link oferta **

Da la percepción de ser una empresa de poca madurez o de_ startup_, debido a las condiciones de conocimiento y experiencia bastante amplios que llevan a interpretar que se abordarán diferentes fases del diseño, además de mencionar el interés por el enfoque visual.

Hay que aprender muy bien para apuntarle a las mejores empresas!

Si quieren ver el nivel de madurez de una empresa/start-up, lo primero que se tiene que hacer es investigar a la empresa, a que tipo de usuarios es a los que está apuntando y cual es su producto o modelo de negocio principal, luego ver los requisitos en el puesto de trabajo que están requiriendo y por último mirar cuales son sus procesos de product managment y los roles que vas a desempeñar en esa empresa/start-up

Este es un ejemplo de una job offer de empresa con madurez en el proceso de Product Design:

https://mx.linkedin.com/jobs/search?keywords=Senior%2BProduct%2BDesigner&location=México&geoId=103323778&trk=public_jobs_jobs-search-bar_search-submit&currentJobId=2857175424&position=2&pageNum=0

1- Startup.
Proyecto de desarrollo interprofesional y en vías de desarrollo con staff calificado.
Equipos con gran rotación .
2- función
Desarrollo de acompañamiento en campañas temporales y de forma transversal
Adaptado al formato de la empresa

Trabajo en una start-up en un rol completamente diferente y mi objetivo es con la ayuda de Platzi dar el salto al area de producto yllegar a Product Manager.

También recomiendo Glassdoor para investigar a la empresa a la que quieran o vayan a postularse. Es retro alimentada por los mismos empleados del perfil de la empresa.

RETO 1
Análisis de oferta

• Empresa líder en E-commerce
• Orientada a la innovación continua
  -Comunicación con el cliente
  -Trabajo en equipos pequeños

Es una empresa con madurez con gran número de ventas en electrónicos, por lo que su mercado ya está formado y su proceso busca una mejora continua y rediseño de soluciones.

Excelente esta clase.

otra vez hay problemas de audio al final del video… es una pena porque esta super interesante las recomendaciones de Daniel.