Cuestiónate:
- ¿Qué problemas quieres resolver con este plan de capacitación?
- ¿Qué habilidades y conocimientos quieres desarrollar en tu equipo y colaboradores?
- ¿Cuál es el nivel de seniority de cada rol respecto a esas habilidades y conocimientos?
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Pasos para capacitar a tu equipo con e-learning
Diagnostica las necesidades de aprendizaje
Diagnostica necesidades con una evaluación 360º
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Realiza un análisis comparativo de necesidades
Quiz: Diagnostica las necesidades de aprendizaje
Contruye tu estrategia de capacitación
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Repaso: Capacita a tu equipo con e-learning
Repasemos lo que aprendiste sobre capacitación en línea
Diagnostica necesidades con una evaluación 360º
2/10Recursos
Transcripción
Aportes 5
Preguntas 2
Ordenar por:
gracias
plan de comunicación: como les fue a cada trabajador y resultados
1 enviar resultados en forma confidencial, analizar sus resultados, entender sus oportunidades y planes acción
2 orienta a los lideres de equipo, 1:1 reportes directos, resultados de la evaluación y como se sintieron en la experiencia
3 cual debería ser el resultado, orienta a la empresa retroalimentación honesta que concluya en un plan de desarrollo y habilidades a mejorar, accionables, que recursos se necesita, fecha de seguimiento para cumplir, facilitar consejos y recursos a nivel individual y de equipo, y obtener cultura aprendizaje y mejoramiento continuo
Super! a mi gusta incluir en las evaluaciones preguntas que den cuenta de los apoprtes adicionales, de las conductas contraproducentes y de las conductas extra-rol, esto me permite tener una mirada que vaya más allá de solo las responsabilidades del cargo
Super interesante la evaluación de desempeño, para mi caso la cambio por evaluación del riesgo laboral al que es expuesto cada cargo y ver si hay variables que se repiten por equipo de trabajo.
Resolviendo:
- ¿Qué problemas quieres resolver con este plan de capacitación? - Concientización de la importancia del autocuidado y de los riesgos a los cuales esta expuesto.
- ¿Qué habilidades y conocimientos quieres desarrollar en tu equipo y colaboradores? - Conocimientos generales en SST, promoción del autocuidado y prevención de riesgos de cada cargo.
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