Camilo Arias Céspedes
Pregunta¿Por qué no se debe usar el correo para comunicaciones internas? yo trabajaba en una empresa pública y la cultura del trabajador es así, dejar todo por escrito en correos, para descargarse de cualquier responsabilidad y tener soporte de que se delegó algo, decir que nunca se contestó una petición, etc.
Lo más chistoso del tema es que por más que dos personas estuvieran literalmente al lado, menos de dos metros, la comunicación verbal es “te envié un correito” como si no pudieran decirse las cosas personalmente.
- No es un sistema de comunicación tiempo real
- Funcionalidades e integraciones muy limitadas
- Tener la comunicación de todo el equipo centralizada en un solo lugar
- Creación de canales dependiendo del equipo
John Cardenas
Hola Camilo
Esto evidentemente depende de cada líder y empresa, en las empresas públicas por lo general es muy común que las comunicaciones sean tal como lo mencionas. Pero para eso es este curso, para cambiar ese tipo de cosas que hoy en día no funcionan tan efectivamente.
En lo personal, creo que es importante no usar correo como herramienta de comunicación interna por varias razones:
Y seguramente deben haber más razones... :D
Pablo Nicolás Alonso
Además ya le pasó a Freddy que la persona que estaba a cargo de los pagos recibió un email de parte de "Freddy" (Obviamente era otra persona haciéndose pasar por él) y le pedía que haga YA! un pago a tal persona de tal país porque sino perdían un cliente. Como en Platzi no se manejan a través de email fue muy chistoso. ¿Pero que hubiese pasado si internamente se manejaban con correos electrónicos?
