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Reto como lider

¿Cuál ha sido el reto más grande al que te has enfrentado como líder?
El reto mas grande como líder que me he enfrentado es la diversidad de los miembros del equipo de trabajo, ya qu existen personas en el equipo que no son tan buenas técnicamente hablando como otras y otras no son personas con una buena actitud al trabajo en equipo, un problema a sido poder hacer que trabajen en equipo ya que es común que en el área donde trabajamos que es recursos humanos hayan llegado a este nivel por ser exelentes analistas pero siempre con logros y trabajos individuales, hacerlos convivir y compartir conocimientos no ha sido sensillo y causa entre ellos muchos problemas e in amistades.

¿Qué herramientas te ha dado este curso para enfrentarte a ese reto?
Este curso me ayudo mucho sus ejemplos y consejos sobre como hablar con diferentes tipos de personas, siendo también verdad que la sumatoria de los conocimientos de varios cursos de este tipo o enfocados al trabajo en equipo me han proporcionado cierta sensibilidad para tratar con estos problemas, en una ocasión un jefe que tuve me decía una anécdota cuando me queje con el de unos operarios que no tenían buena actitud en el trabajo hace años cuando en otro empleo iniciaba a tener experiencia y me tope con personas así yo recién salido de la escuela y el me comento que no todos somos los directores técnicos de la selección, en ocasiones solo somos los entrenadores, entonces debemos aprender a trabajar con lo que tenemos y potenciarlo para hacer que existan los mejores resultados con lo que se tiene a disposición hoy en día estoy acuerdo de que muchas veces las personas mas talentosas no tienen todas las habilidades en especial la de trabajo en equipo y aunque esto es un problema de competencias y de un mal proceso de seleccion de personal, no queda mas que utilizar el talento de cada uno y buscar la forma que al juntarlos todos brillen mas fuerte.

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