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Mi reto como Lider

¿Cuál ha sido el reto más grande al que te has enfrentado como líder?
Uno de los Grandes Desafios que tiene un Lider es la continua comunicación, a pesar de que uno converse diariamente con su equipo, que tenga un trato afable, cierto nivel de confianza y hasta se podria decir amistad; eso no significa que muchas veces no se escapen aspectos de la interrelación del trabajo, como el crecimiento personal y profesional de nuestro equipo; observar si se esta desarrollando reciprocamente (Tanto los objetivos del equipo como los del proyecto o de la empresa), si estos objetivos dentro de las funciones del equipo no se esta realizando y el equipo no esta satisfecho, comienza a crearse una gran brecha entre el lider y el equipo, y muchas veces por el vinculo tan cercano que el lider tiene con su equipo este no menciona sus inquietudes, pero van soslayando la integridad del equipo, el lider debe tratar muchas veces de descifrar estos momentos pero en muchas oportunidades se da cuenta muy tarde o no reacciono a tiempo.

¿Qué herramientas te ha dado este curso para enfrentarte a ese reto?
Unas de las habilidades más que alguna herramienta pues se deben usar muchas para llegar conocer las inquietudes del equipo es la escucha activa combinada con la comunicación continua, pero no solo estas son importantes pues al conocer a nuestro equipo debemos tener cierta empatia y tratar de saber que un miembro del equipo esta actuando de una manera diferente (sin el entusiasmo o la buena voluntad que este suele desarrollarse). Es complicado este aspecto porque muchas veces por el día a día solemos dejarlo pasar, en esos momentos debemos solicitar un feedback a nuestro equipo, y escucharlos atentamente, porque seguramente ellos tambien estan buscando el momento para comentarnos sus inquietudes, pero no lo encuentran.

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