Qué es capacitación para equipos y quién la lidera

Con experiencia comprobada desde 2007 en educación, formación continua y emprendimiento, Yise Peralta impulsa la capacitación para equipos con un enfoque práctico y humano. Su trayectoria combina docencia, diseño de programas de formación y facilitación para empresas y emprendedores, lo que asegura procesos claros y orientados a resultados.

¿Quién es Yise Peralta y por qué lidera la capacitación para equipos?

Yise Peralta (@yiseho) es licenciada en Ciencias de la Comunicación y profesora superior de lenguaje musical. Ha trabajado más de cinco años en dos organizaciones elaborando programas de formación para niños y jóvenes. Enseñó música a niñas de 6 y 14 años y también impartió materias de comunicación y administración de negocios en la universidad. Esta combinación le permite entender cómo aprenden personas de diferentes edades y contextos.

¿Qué experiencia educativa respalda su método?

• Elaboración de programas de formación en dos organizaciones por más de cinco años.
• Docencia escolar en música para niñas de 6 y 14 años.
• Cátedras universitarias en comunicación y administración de negocios.

¿Qué logros en capacitación empresarial aporta?

• Dirección de una empresa de proyectos tecnológicos con impacto social y liderazgo de la capacitación del equipo.
• Talleres para mi pymes, empresas sociales, organizaciones e instituciones del Gobierno.
• Experiencia en Platzi apoyando a empresas: definición de objetivos y diseño de formación continua.

¿Qué enfoque de formación continua y facilitación aplica?

Su práctica se centra en procesos estructurados y acompañamiento activo. Como facilitadora de Startup Weekend, guía el aprendizaje intensivo de participantes durante un fin de semana para aprender a emprender. Además, desde su empresa Startup Aurora, acompaña a nuevos emprendedores en sus primeros pasos con una ruta clara.

¿Cómo acompaña a emprendedores desde la idea hasta las primeras ventas?

• Ideación: generación y afinación de ideas.
• Validación: comprobar con usuarios y contexto.
• Prototipado: creación de primeras versiones funcionales.
• Primeras ventas: enfoque en cómo vender y lograr los primeros ingresos.

¿Qué rol cumple en iniciativas como Startup Weekend y Platzi?

• En Startup Weekend: facilitación y guía durante todo el fin de semana para acelerar el aprendizaje emprendedor.
• En Platzi: acompañamiento a empresas desde la detección de objetivos hasta la formación continua del equipo.

¿Qué puedes esperar del recorrido y cómo aprovecharlo?

El enfoque prioriza la capacitación para equipos con metas claras y aprendizaje aplicado. La invitación es a sumarse con curiosidad y mentalidad de mejora constante, tal como Yise comparte: le encanta aprender y buscar nuevas formas de hacerlo. En la próxima clase se presentará lo que se verá en cada uno de los módulos, para que tengas el mapa de trabajo desde el inicio.

¿Tienes retos específicos en la formación de tu equipo o en los primeros pasos de tu emprendimiento? Compártelos en los comentarios y cuéntanos qué te gustaría fortalecer.