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Define tu audiencia en LinkedIn

Clase 4 de 20 • Curso de Estrategia de Contenido en LinkedIn para Emprendedores

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Contenido del curso

Introducción a las estrategias de contenido en LinkedIn
  • 1
    El contenido estrategico en LinkedIn y su importancia

    El contenido estrategico en LinkedIn y su importancia

    03:31
Crea tu estrategia de marketing de contenidos en LinkedIn
  • 2
    Puntos de una Estrategia de Marketing de Contenidos

    Puntos de una Estrategia de Marketing de Contenidos

    02:16
  • 3
    Define tu situación actual en LinkedIn

    Define tu situación actual en LinkedIn

    03:29
  • 4
    Define tu audiencia en LinkedIn

    Define tu audiencia en LinkedIn

    05:45
  • 5
    Qué objetivos de contenido puedo tener en LinkedIn

    Qué objetivos de contenido puedo tener en LinkedIn

    08:32
  • 6
    Qué es un funnel de contenidos en LinkedIn

    Qué es un funnel de contenidos en LinkedIn

    03:29
  • 7
    Qué contenido puedo usar en cada parte del funnel

    Qué contenido puedo usar en cada parte del funnel

    13:17
  • 8
    Crea un funnel de contenidos con el objetivo de vender

    Crea un funnel de contenidos con el objetivo de vender

    08:12
  • 9
    Crea un funnel de contenidos para captar leads

    Crea un funnel de contenidos para captar leads

    05:19
  • 10
    Crea un funnel de contenidos para posicionarte en tu sector

    Crea un funnel de contenidos para posicionarte en tu sector

    05:46
Crea tu contenido estratégico en LinkedIn
  • 11
    Herramientas para crear tu contenido

    Herramientas para crear tu contenido

    04:41
  • 12
    Qué estructuras de copy pueden tener tus publicaciones

    Qué estructuras de copy pueden tener tus publicaciones

    09:54
  • 13
    Utiliza la curación de contenido a tu favor

    Utiliza la curación de contenido a tu favor

    04:00
  • 14
    Tips para crear y planificar tu contenido

    Tips para crear y planificar tu contenido

    07:47
  • 15
    Crea contenido viral en LinkedIn

    Crea contenido viral en LinkedIn

    14:27
  • 16
    Cómo crear un calendario editorial y definir la periodicidad de tus publicaciones

    Cómo crear un calendario editorial y definir la periodicidad de tus publicaciones

    14:11
  • 17
    Tips para promocionar tu contenido

    Tips para promocionar tu contenido

    04:58
Analiza y mide tus resultados en LinkedIn
  • 18
    Qué KPIs tienes que tener en cuenta según tus objetivos

    Qué KPIs tienes que tener en cuenta según tus objetivos

    06:33
  • 19
    Dónde puedes analizar tus KPIs

    Dónde puedes analizar tus KPIs

    08:21
  • 20
    Optimiza tu estrategia de contenidos en LinkedIn

    Optimiza tu estrategia de contenidos en LinkedIn

    04:52
    Dulce Maria Camacho Morales

    Dulce Maria Camacho Morales

    student•
    hace 3 años

    Audiencia: Hombre y Mujeres de LATAM de 20 a 55 años involucrados en el mundo del deporte: equipos, agencias, eventos deportivos, consultorías, congresos.

    Que tengan formación en Marketing deportivo, Johan Cruyff, Universidad del Real Madrid.

    Sector deportivo y sostenibilidad

    Cargo: Marketing, Responsabilidad Social, Sostenibilidad, Patrocinio.

    Mi servicios es B2B.

    • Necesidades, deseos o problemas: Saber como aplicar la sostenibilidad y los beneficios que esto les puede traer, conocer su situación actual ambiental para poder tomar decisiones.
    • Preocupaciones: Falta de fondos, no cumplir con las expectativas de los patrocinadores, quedarse atras en las innovaciones que la industria demanda.
    • Objetivos y Motivaciones: Atraer más patrocinadores, aumentar su base de aficionados, generar más conexiones con los aficionados, generar ahorros operativos, estar a la vanguardia.
      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      OMG 🫢

      Por aquí asoma desde hoy una de mis mejores estudiantes, OLÉ, OLÉ y OLÉ 💃🏻

      Lo has bordado, ninguna pega, esa es la actitud y el compromiso, estoy convencida de que si sigues aplicando, pronto verás muy buenos resultados 🙌🏼

      Gracias por hacer las tareas 🥰

    Alexander Rojas Roa

    Alexander Rojas Roa

    student•
    hace 3 años

    DEFINE TU AUDIENCIA EN LINKEDIN

    SEXO: Masculino y Femenino EDAD: Entre 18 a 45 años IDIOMA: Español LUGAR DE RESIDENCIA: Latinoamérica, España y Portugal EMPRESA ACTUAL O ANTERIOR: Agencias deportivas, medios de comunicación, productoras, emisoras de radio creador de contenido (Conocidas e Independientes) INSTITUCIÓN EDUCATIVA: Universidades, maestrías, cursos en plataformas de educación online (Categoría deportiva) creativos y emprendedores que están iniciando o con trayectoria SECTOR: Deportivo, tecnológicos, creación de contenido, redacción, pódcast, periodismo de investigación deportivo publicidad CARGO/TÍTULO: Profesional en periodismo, publicidad, medios audiovisuales: pódcast y creador de contenido, redactor y relaciones públicas. CATEGORÍA DE SERVICIO: B2C TAMAÑO DE LA EMPRESA: No lo tengo definido el número.

    NECESIDADES, DESEOS O PROBLEMAS Saber como apoyar a un creador de contenido (Podcaster) deportivo para que conozcan su trabajo, y no sea descartado de oportunidades, que su contenido sea de valor. PREOCUPACIONES Que su contenido no sea de valor, que no reciba apoyo y reconocimiento financiero y de las marcas. Y decía abandonar. OBJETIVO Y MOTIVACIONES Atraer la atención del público objetivo. Fortalecer sus bases de contactos y seguidores Contenido relevante Contar con un equipo apropiado para triunfar

    Hice mi mejor esfuerzo haciendo este reto. Espero un buen feedback de la profe Mari y compañeros de clase,

    Gracias 🤩🙏🏻

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Te ha quedado BRUTAL, de los mejores, justo así es cómo se debe de hacer 🔥🔥🔥

    Nally Diaz

    Nally Diaz

    student•
    hace 3 años

    Audiencia:

    • Sexo: Hombre y Mujeres
    • Edad: de 20 a 55 años
    • Idioma: español- inglés
    • Lugar de residencia: México, Estados Unidos o Canadá. involucrados en la toma de decisiones de las compras o logistica de grandes empresas.
    • Que tengan formación en logistica, administración, cadena de suministro, ingenieria. Sector compras, logistica.
    • Cargo: gerente de compras, gerente de logstica, pricing, gerente de la cadena de suministros. Mi servicios es B2B.
    • Necesidades, deseos o problemas: trasslados de mercancías o carga desde o hacia Estados Unidos, Canadá o México.
    • Preocupaciones: Seguridad de su carga, entregas a tiempo, seguimiento de su carga, orientación en el proceso de importacíon y exportación, orientación en seleccionar el tipo de tractor o equipo para su carga. atención dedicada.
    • Objetivos y Motivaciones: cumplir con la entrega en tiempo y adecuadamente sin poner en riezgo su carga ni sus propios clientes.
      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Perfectamente definido 🙌🏼

    Ulises Rodríguez

    Ulises Rodríguez

    student•
    hace 3 años

    Tengo una duda...

    En la sección de «Empresa actual o anterior» se puede colocar algo como «Empresas de tecnología» o ¿Está más relacionado al ítem del sector?


    Nota: Hago la pregunta por acá porque en la sección de Preguntas no me permite colocar la pregunta completa.

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      En ambas opciones de empresa tienes que poner si o sí las empresas cómo tal, lo que tú necesitas efectivamente se pone en la opción del sector 🙌🏼

    Marco Cervantes Aguilar

    Marco Cervantes Aguilar

    student•
    hace 3 años

    Audiencia: Sexo: Hombre y Mujer Rango de edad: 18 a 45 años. Idioma: español Tamaño de la empresa; medianas y grandes empresas Lugar de residencia: LATAM Sector: Sectores que quieran conocer y mejorar sus indices de sostenibilidad, en cuanto los impactos ambientales. Cargo o título: Encargados de departamentos de EHS o ESG Categoria de servicios: B2B Necesidades o problemas
    Falta de tiempo, falta de conocimientos o desactualización en los temas relevantes con cumplimiento y excelencia ambiental ¿Cuáles son sus preocupaciones? Multas y/o cierre de instalaciones por falta de cumplimiento, auditorias por parte del corporativo, no cumplir con los requisitos de los clientes y generar una mala imagen, por el no control de los impactos ambientales Objetivos Tener sus centros de trabajo regularizados, cumplir con las expectativas de los clientes.

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Simplemente perfecto 😊

    Paola AndreaNarváezLoaiza

    Paola AndreaNarváezLoaiza

    student•
    hace 3 años

    Audiencia: Hombres y mujeres entre los 20 y 60 años dueños medianas o pequeñas empresas. Tengo una firma de abogados corporativos, nos concentramos en asesorar a emprendedores sobre la situación jurídica de su negocio. Relación B2B. -Necesidades: Reducir el riesgo jurídico al que se exponen en la realización de su objeto comercial.

    -Preocupaciones: Ser demandados, clausurados o multados. -Objetivos y motivaciones: Crecer y expnadirse.

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Muy bien definidos 🙌🏼

    MARIA TERESA PANIAGUA RIVERA

    MARIA TERESA PANIAGUA RIVERA

    student•
    hace 3 años

    Siempre es super importante a quien le hablas quien es tu Bayer persona claramente definido

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Esooo, es súper importante 😊

    Alberto Medina del Río

    Alberto Medina del Río

    student•
    hace 3 años
    • Sexo: Hombres/Mujeres

    • Rango de edad: 18 a 60

    • Idioma: Español

    • Tamaño de la empresa: Pequeñas/Medianas/Grandes

    • Lugar de residencia: Latam

    • Empresa actual o anterior: Empresas dedicadas a las ventas masivas tanto outside sales como inside sales. Empresas que valoren la tecnología como herramienta para apalancar sus negocios y escalarlos.

    • Institución educativa: Profesionales Universitarios o Emprendedores que tengan una vena digital

    • Sector: Retail, Servicios, ventas, Tecnologías, Startups

    • Cargo o título: CEO, CTO , CCO y directores, coordinadores o gerentes.

    • Categoría de servicios: B2B y B2C

    • ¿Qué necesidades, deseos o problema tienen?

      • Que tengan una necesidad genuina de transformarse digitalmente en sus operaciones para ser más eficiente, mejorar los procesos de colaboración de los equipos y vender más.
    • ¿Cuáles son sus preocupaciones?

      • Que sus preocupaciones sean escalar sus ventas. Mejorar los procesos internos del servicio al cliente. Mejorar el clima organizacional y la eficiencia en la ejecución del día a día.
    • ¿Qué objetivos y motivaciones tienen?

      • Que estén motivados al cambio. A no tener miedo de creecer porque tienen lo requerido para soportar el crecimiento sin perder la atención y la calidad de servicio en todo su vertical de valor.
      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Perfecto 🙌🏼🙌🏼🙌🏼

    Rocio Cano

    Rocio Cano

    student•
    hace 3 años

    mi público ideal : *mujeres entre 30 y 45 años *madres *que trabajen en el mundo digital *Usan algunas apss como Calendar pero no tienen en claro como explotar todos sus recursos

    • No les alcanza el tiempo para realizar todas las tareas que se proponen
    • Empezaron a delegar parte de las tareas de su empresa a terceros pero no cuenta con empleados de manera directa dentro de su negocio *No tienen mucho tiempo de ocio destinado a ellas de manera egoísta *les gustaría hacer algún deporte pero no tienen un bloque en su agenda .
      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Un perfil muy concreto, eso está genial 🔥

    Ruben Jordan

    Ruben Jordan

    student•
    hace 3 años

    mi audiencia: Sexo: femenino rango de edad: 15-35 años idioma: 🇪🇸-🇺🇲 Empresas: cualquiera que no sea de tecnología Sector: primer o en estado junior.

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Genial 🙌🏼🙌🏼🙌🏼

    Leandro Páez

    Leandro Páez

    student•
    hace 2 años

    Resumen de la clase:

    Define tu audiencia en LinkedIn:

    Definir el público al cual te diriges con tus contenidos es fundamental para que tu mensaje les llegue, les generé interés y finalmente accionen.

    ¿Cómo definir el público?

    • Sexo
    • Rango de edad
    • Idioma
    • Lugar de residencia
    • Empresa actual o anterior
    • Institución educativa
    • Sector
    • Cargo o título
    • Categoría de servicios
    • Tamaño de la empresa
    • ¿Qué necesidades, deseos o problemas tienen?
    • ¿Cuales son sus preocupaciones?
    • ¿Qué objetivos y motivaciones tienen?
      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 2 años

      Gracias por compartirlo 😊

    Diego Mario Maldini Freyre

    Diego Mario Maldini Freyre

    student•
    hace 3 años

    Por qué no comenzar armando una red entre quienes asistimos a este curso, contactando precisamente por LinkedIn? Qué les parece? Comienzo: Mi usuario es @DiegoMMF ...conectemos!

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Justo eso es lo que fomenté en el comentario que dejé en la primera clase, revísalo porque allí encontrarás un post que he creado en LinkedIn donde podrás presentarte y conectar con otros alumnos 😊

    Kenia Carrera Lopez

    Kenia Carrera Lopez

    student•
    hace 3 años

    Yo soy medico y vendo suplementos, esta red social es apta para mi mercado?

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Totalmente, al final suplementos tomamos TODOS en alguna u otra medida, así que claro que puede ser tu red social!!!

    Sweet Sardaneta

    Sweet Sardaneta

    student•
    hace 2 años

    Hombres y mujeres de 35-55 años que hablan inglés y español que vivan en Estados Unidos y LATAM emprendedores de micro-pequeñas empresas y startups dentro del sector editorial, salud, cultural, educativo deportivo y entretenimiento.

    Necesidades:

    1. De desarrollo de logotipo y conocimiento en identidad de marca e identidad visual.

    2. Con problemas de aplicaciones gráficas y audiovisuales de Branding

    3. Que carecen de consejo y experiencia en identidad de marca y requieren una consultoría y desarrollo paso a paso.

    Deseos:

    1. De un consultor que les ayude en el proceso.

    2. De una identidad visual bien hecha.

    3. De un proceso ágil y práctico.

    4. De un apoyo continuo.

    Motivaciones:

    1. Desarrollar sus propias empresas y proyectos personales.

    2. Ser líderes en su sector comercial y organizacional

    3. Impulsar el desarrollo y crecimiento personal, profesional y espiritual de su comunidad (especialmente latinoamericana)

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 2 años

      Maravilloso 🔥

    Sebastián Mateo Cardo

    Sebastián Mateo Cardo

    student•
    hace 2 años

    Mi público son mujeres y hombres entre 45 y 60 años que viven en Estados Unidos y Europa, que hablan inglés. En cuanto a sus profesiones son de lo más variadas, pero encuentro en ellos elementos comunes en las siguientes posibles consideraciones:

    Necesidades y deseos al escribir cuentos para niños:

    1. Necesidad de transmitir mensajes positivos.
    2. Deseo de fomentar la imaginación y la creatividad.
    3. Necesidad de entretener y cautivar a los niños.
    4. Deseo de educar de manera lúdica.

    Preocupaciones al escribir cuentos para niños:

    1. Edades y niveles de comprensión.
    2. Sensibilidad y temáticas apropiadas.
    3. Mantener el interés de los niños.
    4. Estilo y calidad literaria.

    Objetivos y motivaciones al escribir cuentos para niños:

    1. Inspirar y estimular la imaginación.
    2. Entretener y divertir.
    3. Transmitir valores y lecciones.
    4. Crear un impacto duradero: Los autores pueden aspirar a dejar un impacto duradero en la vida de los niños, deseando que sus historias los acompañen en su crecimiento y desarrollo, dejando huellas positivas en su forma de ver el mundo.
      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 2 años

      Me encanta!!!!

    Paola Andrea Mejia Mejia

    Paola Andrea Mejia Mejia

    student•
    hace 2 años

    Mi audiencia son padres de familia, docentes, directivos y personas relacionadas con el campo educativo que quieran entender y conocer más sobre la tecnología en la educación, especialmente con la Inteligencia Artificial que llegó para estar en todos los ámbitos del mundo moderno. Sus preocupaciones están enfocadas en actualizar los métodos educativos al servició de la nueva población estudiantil que se transforma rapidamente y por ellos no se pueden seguir con los métodos educativos tradicionales.

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 2 años

      Muy bien analizado 🔥

    Martín  Sosa

    Martín Sosa

    student•
    hace 3 años

    AUDIENCIA Masculino, Femenino 55 años en adelante Idioma Español Zonas industriales de México (falta hacer una búsqueda más especifíca de estas zonas) Empresas chicas, medianas, grandes e independientes Todos los sectores excepto cargos de gobierno Cualquier cargo o título Con la necesidad de ejercer su derecho a pensionarse al cumplir los 60 años. Personas de 60 o más edad, tramitar su pensión de inmediato. Sus problemas: dejaron de cotizar hace tiempo, perdieron el derecho, tienen pensión por invalidez, sacaron su dinero de afore, sus datos ante el sistema son incorrectos o están duplicados. Con el objetivo de obtener la mejor pensión posible

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Muy bien definido, así me gusta 🙌🏼

    Liliana Zamacona

    Liliana Zamacona

    teacher•
    hace 3 años

    Lugar de residencia :Latinoamérica Necesidades: El personal sufre de estrés financiero. En promedio, se le destina 13 horas de la semana a pensar en problemas financieros. Preocupación del empleador por que sus colaboradores tengan paz financiera Aumento en la solicitud de préstamos Queja continua por que no alcanza el dinero. Preocupaciones : La rotación de personal por buscar únicamente una posibilidad con más sueldo. El estrés afecta el desempeño de los colaboradores. El incorrecto uso de sus recursos financieros que erogan en estrés financiero o vulnerabilidad financiera. Objetivos: Colaboradores prósperos y con inteligencia financiera.

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Muy bien definido 🔥

    Percy Tejada

    Percy Tejada

    student•
    hace 3 años

    DEFINICIÓN DE MI AUDIENCIA

    • Sexo: Masculino / Femenino
    • Edad: Indiferente
    • Idioma: Español
    • Lugar de Residencia: Indiferente
    • Empresa actual o anterior: Startups
    • Institución Educativa: Indiferente
    • Sector: Tecnología
    • Cargo / Título: Reclutadores, CTOs
    • Categoría de Servicio: Indiferente
    • Tamaño de la empresa: Mediana o Grande
    • Necesidades, deseos o problemas: Estén en la búsqueda de profesionales en el desarrollo de software para integrarlos a sus equipos de trabajo, o integrarlos a cualquier proyecto de software que este ejecutando la empresa o cliente.
    • Preocupaciones: Que el proceso de búsqueda de talento para cubrir determinada necesidad sea muy complejo.
    • Objetivos y motivaciones: Encontrar no solo al mejor talento a nivel de conocimientos sino alguien que se adapte fácilmente a los ideales de la empresa/startup.
      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Mi recomendación es que intentes segmentar un poco más para que te resulte más fácil encontrar a esos potenciales clientes 😊

    Manuel Alexander Laya Bustamante

    Manuel Alexander Laya Bustamante

    student•
    hace 3 años

    Sexo: Femenino | Masculino. Rango de edad: 18 – 50 años. Idioma: Español. Tamaño de la empresa: Pequeñas y Medianas empresas. Lugar de residencia: Latinoamérica: Argentina, Bolivia, Chile, Colombia, Ecuador, Panamá, Perú, Uruguay y Venezuela. Sector: Servicios, Consumo Masivo, Consultores, Agencias de Mercadeo. **Cargo o título: ** CEO | Dueños de negocios | Directores | Estrategas de Mercadeo. ¿Qué necesidades, deseos o problema tienen? Desconocen las nuevas tendencias del mercado, que predomina en su sector, quienes son sus referentes, sus competidores y hasta posibles clientes. ¿Cuáles son sus preocupaciones? Como otras empresas de su sector facturan diariamente y ellos no logran dar el salto en ventas y/o en posicionamiento. ¿Qué objetivos y motivaciones tienen? Empresas con intenciones de hacer estudios de mercado que las ayuden a comprender su entorno y oportunidades de crecimiento.

      Mari Fernández

      Mari Fernández

      teacher•
      hace 3 años

      Perfectamente definido 🙌🏼

Escuelas

  • Desarrollo Web
    • Fundamentos del Desarrollo Web Profesional
    • Diseño y Desarrollo Frontend
    • Desarrollo Frontend con JavaScript
    • Desarrollo Frontend con Vue.js
    • Desarrollo Frontend con Angular
    • Desarrollo Frontend con React.js
    • Desarrollo Backend con Node.js
    • Desarrollo Backend con Python
    • Desarrollo Backend con Java
    • Desarrollo Backend con PHP
    • Desarrollo Backend con Ruby
    • Bases de Datos para Web
    • Seguridad Web & API
    • Testing Automatizado y QA para Web
    • Arquitecturas Web Modernas y Escalabilidad
    • DevOps y Cloud para Desarrolladores Web
  • English Academy
    • Inglés Básico A1
    • Inglés Básico A2
    • Inglés Intermedio B1
    • Inglés Intermedio Alto B2
    • Inglés Avanzado C1
    • Inglés para Propósitos Específicos
    • Inglés de Negocios
  • Marketing Digital
    • Fundamentos de Marketing Digital
    • Marketing de Contenidos y Redacción Persuasiva
    • SEO y Posicionamiento Web
    • Social Media Marketing y Community Management
    • Publicidad Digital y Paid Media
    • Analítica Digital y Optimización (CRO)
    • Estrategia de Marketing y Growth
    • Marketing de Marca y Comunicación Estratégica
    • Marketing para E-commerce
    • Marketing B2B
    • Inteligencia Artificial Aplicada al Marketing
    • Automatización del Marketing
    • Marca Personal y Marketing Freelance
    • Ventas y Experiencia del Cliente
    • Creación de Contenido para Redes Sociales
  • Inteligencia Artificial y Data Science
    • Fundamentos de Data Science y AI
    • Análisis y Visualización de Datos
    • Machine Learning y Deep Learning
    • Data Engineer
    • Inteligencia Artificial para la Productividad
    • Desarrollo de Aplicaciones con IA
    • AI Software Engineer
  • Ciberseguridad
    • Fundamentos de Ciberseguridad
    • Hacking Ético y Pentesting (Red Team)
    • Análisis de Malware e Ingeniería Forense
    • Seguridad Defensiva y Cumplimiento (Blue Team)
    • Ciberseguridad Estratégica
  • Liderazgo y Habilidades Blandas
    • Fundamentos de Habilidades Profesionales
    • Liderazgo y Gestión de Equipos
    • Comunicación Avanzada y Oratoria
    • Negociación y Resolución de Conflictos
    • Inteligencia Emocional y Autogestión
    • Productividad y Herramientas Digitales
    • Gestión de Proyectos y Metodologías Ágiles
    • Desarrollo de Carrera y Marca Personal
    • Diversidad, Inclusión y Entorno Laboral Saludable
    • Filosofía y Estrategia para Líderes
  • Diseño de Producto y UX
    • Fundamentos de Diseño UX/UI
    • Investigación de Usuarios (UX Research)
    • Arquitectura de Información y Usabilidad
    • Diseño de Interfaces y Prototipado (UI Design)
    • Sistemas de Diseño y DesignOps
    • Redacción UX (UX Writing)
    • Creatividad e Innovación en Diseño
    • Diseño Accesible e Inclusivo
    • Diseño Asistido por Inteligencia Artificial
    • Gestión de Producto y Liderazgo en Diseño
    • Diseño de Interacciones Emergentes (VUI/VR)
    • Desarrollo Web para Diseñadores
    • Diseño y Prototipado No-Code
  • Contenido Audiovisual
    • Fundamentos de Producción Audiovisual
    • Producción de Video para Plataformas Digitales
    • Producción de Audio y Podcast
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    • Motion Graphics y Animación
    • Contenido Interactivo y Realidad Aumentada
    • Estrategia, Marketing y Monetización de Contenidos
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    • Fundamentos de Desarrollo Móvil
    • Desarrollo Nativo Android con Kotlin
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    • Testing y Despliegue en Móvil
    • Diseño UX/UI para Móviles
  • Diseño Gráfico y Arte Digital
    • Fundamentos del Diseño Gráfico y Digital
    • Diseño de Identidad Visual y Branding
    • Ilustración Digital y Arte Conceptual
    • Diseño Editorial y de Empaques
    • Motion Graphics y Animación 3D
    • Diseño Gráfico Asistido por Inteligencia Artificial
    • Creatividad e Innovación en Diseño
  • Programación
    • Fundamentos de Programación e Ingeniería de Software
    • Herramientas de IA para el trabajo
    • Matemáticas para Programación
    • Programación con Python
    • Programación con JavaScript
    • Programación con TypeScript
    • Programación Orientada a Objetos con Java
    • Desarrollo con C# y .NET
    • Programación con PHP
    • Programación con Go y Rust
    • Programación Móvil con Swift y Kotlin
    • Programación con C y C++
    • Administración Básica de Servidores Linux
  • Negocios
    • Fundamentos de Negocios y Emprendimiento
    • Estrategia y Crecimiento Empresarial
    • Finanzas Personales y Corporativas
    • Inversión en Mercados Financieros
    • Ventas, CRM y Experiencia del Cliente
    • Operaciones, Logística y E-commerce
    • Gestión de Proyectos y Metodologías Ágiles
    • Aspectos Legales y Cumplimiento
    • Habilidades Directivas y Crecimiento Profesional
    • Diversidad e Inclusión en el Entorno Laboral
    • Herramientas Digitales y Automatización para Negocios
  • Blockchain y Web3
    • Fundamentos de Blockchain y Web3
    • Desarrollo de Smart Contracts y dApps
    • Finanzas Descentralizadas (DeFi)
    • NFTs y Economía de Creadores
    • Seguridad Blockchain
    • Ecosistemas Blockchain Alternativos (No-EVM)
    • Producto, Marketing y Legal en Web3
  • Recursos Humanos
    • Fundamentos y Cultura Organizacional en RRHH
    • Atracción y Selección de Talento
    • Cultura y Employee Experience
    • Gestión y Desarrollo de Talento
    • Desarrollo y Evaluación de Liderazgo
    • Diversidad, Equidad e Inclusión
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