Marcela Marques Luciano
@marcelamrqsl·
A clareza e didática das tutoras e todo o conteúdo de extrema importância para o amadurecimento e criação da parte moral e social de uma Startup!
Nivel Intermedio
9 clases
1 hora de contenido
2 horas de práctica
Define y construye una cultura organizacional sólida desde sus fundamentos en tu startup. Aprende a identificar y aplicar valores esenciales, documentar procesos y diseñar planes de crecimiento para un equipo de alto rendimiento.
Daniel Camilo Pardo Figueroa
@danielcamilopardofigueroa·es un tema bastante enriquecedor para los founders ya que es un plus que se genera a la empresa y a su marca representante como un buen ambiente para trabajar y enfocado. cosas claras y abiertas
Rebeca Gonzalez Erazo
@beckycode·El contenido del curso definitivamente es esencial para empezar una startup con misión, visión, valores y cultura definida
Ruben Dario Troche Piñanez
@dtf.ruben.troche·Excelente el curso!!!
Carlos Redondo (Neco)
@zambodeamerica·Curso fundamental. A poner en práctica lo aprendido. Muchas gracias, maestras.
Arturo Barrios
@Barrios_TIC·Me gustaría que se incluyeran practicas para profundizar estas estrategias para documentar y cultivar la cultura, desde el manual a la gestión de equipos
Diana Valenzuela
@dayannerosse·Muy bueno
Ruth Esther Angel Barreto
@ruthangel_0307·Ajustar los valores a la demanda del equipo de trabajo para lograr el exito
Juan Felipe Marin Duero
@juanfelipe.marin03·Este curso no se comprende muy a profundidad si lo escuchas una sola vez. Tienes que hacerlo, aplicarlo, y volver a hacer. Así es como lo interiorizas .
Maricela Villagómez Estrada
@paradigmaidi·Excelente
Brayan Felipe Poveda Osorio
@Ryan007·Me encanto, aprendí como se construye la cultura en una empresa, como los lideres la perciben, toman decisiones y pueden construirla.
Richard Alfonso Mallqui Lopez
@lishard·Retador la clase en ingles :v
MARIANA MONTOYA SANTA
@mariana.mon.santa·Súper completo, divertido y con casos reales que aportan mucho al entendimiento del contenido.
Edzon David Herrera Ortega
@dave_david95·Excelente curso, muy recomendado. El contenido 10 de 10
Josué Calderón
@josue-calderon·Buen curso
ERWIN MANUEL DUARTE FINO
@erwinduarte·Me motiva a re diseñar el manual de cultura corporativa
Loguercio Rios Maurizio Matias
@mloguercio·Muy claro.
Ruben Ortiz
@RubenOrtizDel·Me gustó el contenido, sería interesante abordar más ejemplos
Daniela Maissi
@danielamaissi.dev·Muy bueno
Javier Mansilla
@thesouthern·Lo mejor del curso fue darme cuenta que estaba aplicando de manera correcta las iniciativas para crear cultura y me ayudo a potenciarlas más para obtener mejores resultados
Equipo tuGerente
@platzi1136·entender que mi manual de Cultura no es estático
Iván de Jesús Bautista Olmedo
@iv_bautist·Fue fluido y aterrizado
@RiBlan·un curso pequeñito que tiene mucho para desarrollar en tareas, bueno como guía inicial al tema.
Juan Apolinar
@juandavidapolinar·Es un gran curso con una buena orientación que permite darte bases para iniciar y crear la cultura dentro de tu startup
Ricardo Barona Duque
@rbarona·ninguno. gracias ............ ............... ....
Andrés Rivera Galo
@Andresdky·excelente 😎🎉😎🎉😎
Natalia Helena Peña Moreno
@nataliahelenapm·LA POSIBILIDAD DE ESTAR CON DOS PERSONAS EXPERTAS
Sebastian Espinosa
@sebastian.espinosa.ramirez·Aprender sobre culturas dinámicas y distintas que te pueden hacer crecer dentro de una startup
Eugenia Amor Moreno Rojas
@amorgenea·Los ejemplos y los ejercicios que proponen las profesoras.
jose antonio hernandez flores
@joseantoniohf·Excelente para entender los procesos en la creación de cultura en una start up.
