
Desarrolla un liderazgo adaptable integrando teorías de rasgos, comportamiento y contingencia. Aplica modelos como el de Fiedler en situaciones reales, motiva y delega efectivamente, y refuerza tu inteligencia emocional y voz de líder.
Clases del curso
¿Cómo ser líder desde el liderazgo integrador?
Conoce quién enseña el curso

Miguel Lardizábal
CEO y Founder de Cinta-X
💪🏼 Coach ejecutivo
🧠 Creador del método Humanagement
🥋 Apasionado por las artes marciales y escénicas
conocimientos previos
- Curso Intermedio de Liderazgo: Evalúa los Comportamientos de un Líder
4.8 · 278 opiniones


Lida Bocanegra
Aprendí un montón y adquirí muchas herramientas para enfrentarme a una situación.

Fernando Bohorquez Ascanio
Excelente curso!


Diego Armando Quintero Moscarella
FUE EXCELENTE

Estarlin Ismael Rodriguez Valenzuela
los mejor fue el proceso y el aprendisaje en este curso. Invito a cualquier persona tomar este curso, ya que ayuda enterder y como tratar personas.


Victor Hugo Achocalla Romero
Gracias


Tarqui Callisaya Gladys Paola
La explicacion muy buena


excelente curso

Nixon Fleire
Excelente y escencial para emprender!


Ing. Oscar Javier Quintero Salazar
Me gustaron los estilos de Liderazgo adicionales y entender principio de Peter.


Jose Angel Moncada Caceres
Excelente curso.


Excelente curso


ROBINSON CAÑON VILLALOBOS
Un muy buen contenido

Guillermo Miguel Márquez Fajardo
Excelente!


Alexis Aldana Ropero
muy buen resumen y finalización de los 4 cursos que se integran .

Lo mejor de este curso es aprender como todos los rasgos y estilos de liderazgo se integran dependiendo del tipo de situación al que nos enfrentamos.


Sara Jovana Quiroz Montoya
Este núcleo de liderazgo me encanta, me gustó mucho que estuviera disponible en recursos los cursos anteriores para consultarlos y retomar conceptos


Stefany Marcely López García
Un jefe dice: "yo me las se todas", En cambio un Líder dice: "debo aprender para mejorar continuamente y ser mejor profesional/persona para guiar a mi equipo


Carlos Eduardo Alarcon
buena explicacion de conceptos

Tannya Montenegro
Excelente docente!


Excelente docente... De los que hacen que la teoría no te de sueño...


Nicolas Suarez Vasquez
Uno se da cuenta de como se debe generar el liderazgo acorde a la situacion por medio de este cusro.


maria nelsy Giraldo Martinez
mil gracias feliz con todos los aprendizajes.


Saul Herrera
ok


Nicolas Torres
super el aprendizaje


Johanna Hincapie Arcila
Excelente curso, complementando los 3 anteriores. El profesor lo hace muy dinámico y adaptando las situaciones a la cotidianidad.


Juan Laverde
Gracias Platzi, son excelentes


Angélica Saballo
Excelente material y desarrollo, excelente expositor todo muy exquisito en todos los temas


Excelente!! Nunca pares de aprender


Edith Yaneth Bohorquez Fuentes
Gracias excelente curso .


Luis Alberto Escobar Martinez
Excelente curso
Complementa este curso con nuestras rutas de aprendizaje

Liderazgo y Habilidades Blandas
Posiciónate como un líder influyente y crea equipos de alto rendimiento para aportar el máximo valor para el negocio.




Estrategia de negocios
Toma decisiones estratégicas que te permitan resolver problemas y sacar el máximo provecho de las oportunidades.




Gestión Laboral y Coaching para Líderes
Descubre cómo influir y motivar a tu equipo para que alcancen su máximo potencial.




Gestión de prioridades
Ordena las tareas y proyectos que tienes a tu cargo para priorizar las que te permitan agregar más valor a tu equipo.




Comunicación para líderes
Fortalece tu comunicación para liderar con éxito. Adapta tu estilo según tu equipo, fomenta la colaboración y alcanza objetivos organizacionales.




Negociación
Toma el mando de cualquier negociación para conducirla hacia los resultados que tú quieres conseguir.




Metodologías ágiles
Conoce más sobre Metodologías y Marco de trabajo que te permitirá entregar valor de forma continua y mejorar el desempeño de los equipos.




Resiliencia y adaptabilidad
Conviértete en una persona flexible y adaptable, desarrollando la capacidad de sobreponerte a los cambios.




Gestión de proyectos
Establece objetivos e indicadores, asigna responsabilidades y monitoriza el progreso para lograr el éxito en tus proyectos.




Motivación de equipos
Motiva y retén a tu equipo. Desarrolla habilidades gerenciales, mejora la gestión laboral y crea un clima organizacional de alto rendimiento.




Influencia Estratégica y Liderazgo Efectivo
Descubre cómo puedes influir en las personas que te rodean para persuadirlas de apoyar tus iniciativas, proyectos e ideas.




Cultura organizacional
Fomenta una cultura ágil y creativa, donde tu equipo se sienta motivado para experimentar e innovar.




Empatía y escucha activa
Escucha y hazte escuchar para establecer relaciones positivas con las personas con las que trabajas.




Aprendizaje continuo
Conoce las mejores estrategias y herramientas para mantenerte a la vanguardia de las nuevas ideas y tecnologías.




Gestión del tiempo
Aprende a manejar tu tiempo de manera óptima para mejorar tu productividad y cumplir tus metas.
La comunidad es nuestro super poder
Contenido adicional creado por la comunidad que nunca para de aprender