Opiniones del  Audiocurso de Managing Up: Gestión y Comunicación Efectiva con Gerentes

Opiniones del Audiocurso de Managing Up: Gestión y Comunicación Efectiva con Gerentes

Nivel Básico
12 clases
1 hora de contenido
8 horas de práctica

Desarrolla habilidades para gestionar relaciones con gerentes, comunicar necesidades, anticipar requerimientos y proponer soluciones efectivas, usando técnicas como Smart Brevity y herramientas de autoconocimiento.

  • Omar  Said Cordero Lugohttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Omar Said Cordero Lugo

    @ocordero·

    Excelente curso

  • Ricardo Aldanahttps://static.platzi.com/media/flags/GT.png

    Ricardo Aldana

    @rarroyo·

    Excelente Curso

  • Diego Andrés Lopez Rodriguezhttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Diego Andrés Lopez Rodriguez

    @Diego.2206·

    La brevedad en las explicaciones

  • Silvina Goldfischerhttps://static.platzi.com/media/flags/AR.png

    Silvina Goldfischer

    @silvinagolfi·

    Es muy concreto este curso. da herramientas para poder ascender en mi carrera profesional. Los ejemplos ayudan a visualizar y poner en práctica lo aprendido.

  • ALEJANDRA SOLANOhttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    ALEJANDRA SOLANO

    @ale.solanod·

    Identificar las necesidades del entorno, enfocado al crecimiento intergral como profesional, generando un equilibrio laboral y personal

  • Juan Ramón García Santabárbarahttps://static.platzi.com/media/flags/ES.png

    Juan Ramón García Santabárbara

    @juanramon.garcia·

    buenos consejos

  • Aderson Rangel Paradahttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Aderson Rangel Parada

    @adersonrangel·

    Excelente curso para poder entender como poder relacionarme mejor con los managers, da una buena perspectiva para poder tener una mejor comunicación

  • Oscar Fabian Martinez Rodashttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Oscar Fabian Martinez Rodas

    @GalacticMonkey·

    El curso tiene herramientas muy valiosas que te ayudan a gestionar no solo las necesidades y motivaciones en comunicación con tu manager, además te aporta herramientas que te sirven para el autoconocimiento y crecimiento. La información es clara y concisa, los ejemplos para comprender las estrategias de Managing Up están bien direccionados. La profesora transmite claramente el conocimiento y te inspira hacia la mejora continua.

  • Adrianh De Lucio Chaverohttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Adrianh De Lucio Chavero

    @adrianh_coder·

    De los mejores cursos 10/10 realmente tengo muchos puntos débiles y CIEGOS que podré mejorar gracias a este curso , muchas gracias :))

  • Uriel Chávezhttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Uriel Chávez

    @urielcs2010·

    excelente contenido

  • Eliuth David Suarez Guerrerohttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Eliuth David Suarez Guerrero

    @liderandosg.sst·

    Excelente curso

  • https://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    @adriana.arana·

    la practicidad de las clases y la forma de abordar los temas hacen que sea muy sencillo entender el propósito de cada orientación. muchas gracias

  • Elkin Ruedahttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Elkin Rueda

    @rueda1825·

    Me encanto como el managing up puede ser una herramineta que nos permite estar en el mismo canal con nuestro Manager y evitarnos dolores de cabeza y caer en el burnout

  • César Callehttps://static.platzi.com/media/flags/ecuador.png

    César Calle

    @ccalle5534·

    excelente y muy practico

  • Juan Ludvin Hernández Quiñónezhttps://static.platzi.com/media/flags/GT.png

    Juan Ludvin Hernández Quiñónez

    @lhernandez502·

    Good

  • Platzi Teamhttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Platzi Team

    @planperfectokv·

    Me siento en otro nivel después de este curso, la diferencia entre comunicar y saber comunicar

  • María del Consuelo Irastorza Vázquezhttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    María del Consuelo Irastorza Vázquez

    @maradelconsueloirastorzavzquez·

    En el proceso de managing up, es clave demostrar la capacidad de aprender y crecer. Si no estás aprendiendo, no estás logrando tu máximo potencial. Aprender es mejorar. Gestionar las expectativas de los plazos, es muy importante. la motivación se centra en las fuerzas internas y externas que impulsan a las personas a actuar de cierta manera. Mientras que las necesidades, se refieren a las tareas que los individuos, tienen que satisfacer para alcanzar un estado de bienestar.

  • Brandon Cortes Riverahttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Brandon Cortes Rivera

    @Brancori·

    Good!

  • Javier Santacruz Barretohttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Javier Santacruz Barreto

    @javiersantacruzbarreto·

    Contenido practico, ejemplos claros y fáciles de ejecutar

  • Gerardo Gómezhttps://static.platzi.com/media/flags/US.png

    Gerardo Gómez

    @ggomez654·

    Excelente curso

  • Leonardo Palacio Mejíahttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Leonardo Palacio Mejía

    @LeoPalacioM·

    Excelente como con intereses individuales podemos crecer en grupo

  • Octavio Garcia Mancerahttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Octavio Garcia Mancera

    @gama201916·

    Excelente

  • Karen Galindohttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Karen Galindo

    @KarenGalindo·

    Excelente curso... Muy practico y con herramientas clave. Me encantaron los "tips" que ofrece la profe en cada clase.

  • Raúl Valenzuelahttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Raúl Valenzuela

    @RaulValenzuela·

    Excelente curso, no se ve tan sencillo de implementar, pero vale la pena hacerlo. Con seguridad, el aprendizaje que se obtendrá será invaluable para nuestro crecimiento profesional.

  • Bayron Isidro Vega Saquinaulahttps://static.platzi.com/media/flags/ecuador.png

    Bayron Isidro Vega Saquinaula

    @b.vega·

    ok

  • https://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    @jcalvol·

    Excelente contenido

  • Manuel Alejandro Posada Monsalvehttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Manuel Alejandro Posada Monsalve

    @manuel.posadam·

    Me encantaron las preguntas del examen.

  • Brandon Stiven Vargas Pinzónhttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Brandon Stiven Vargas Pinzón

    @brandons.vargasp·

    Da muy buenas herraminetas para saber como relacionarse en el dia a dia con nuestro lider y asi que cada paso dado sea seguri y direccinado a un plan mayor dentro de nuestras empresas.

  • Diana Rodashttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Diana Rodas

    @diana.rodas6755·

    Genial!!!

  • Maricela Nuñez Zamorahttps://static.platzi.com/media/flags/US.png

    Maricela Nuñez Zamora

    @mnunez2828·

    tipos de lideres