Catherine Guevara
@catherinecgr·
estos tres cursos son cruciales para disminuir el estres, la ansiedad, la presión y la sobrecarga emocional en la vida, y por el contrario aumentar la motivación y la salud mental
Nivel Básico
7 clases
1 hora de contenido
6 horas de práctica
Aprende a recibir feedback de manera efectiva y manejar conversaciones difíciles usando modelos como Ara y Starfish. Transforma el feedback en una herramienta para el crecimiento personal y profesional.
Juan Carlos Arce
@jarce7475·Me gusto este curso puesto que hay una ciencia detrás de todo eso como lo que es recibir feedback , que ahora en mi tiempo actual me sirve demasiado y me enriquece como persona
Mauricio Gómez Jurado
@maogomezjurado·Me gusto porque creo que debemos mantener una actitud de recibir Feedback siempre que podamos!
Julián Andrés Novella Lozano
@julinovella97244·Gran curso para ser mejor
@Lovecraft--·Bueno para reflexionar lo aprendido
Evelyn Barranco Mejía
@EvelynBame·No me había percatado que había un proceso en mis emociones para ciertos tipos de feedback. Tengo que poner atención y escuchar con calma cuando reciba feedbacks difíciles. Tengo que tomarme pausas, pensar y ver los hechos.
@Andres-Vega·Todos deberíamos hacer este curso para mejorar inclusive las relaciones con las personas alrededor.
Isaac Marti Ubeda Gonzalez
@IsaacMartiUbeda·me gusto quisiera un tema de feedback que sea un curso no un audio uno que brinde herramientas en pdf
GIOVANNY MAURICIO ROJAS BERMUDEZ
@oss125·Me cuesta trabajo recibir feedbacks a la hora de trabajar, pero quiero hacer lo mejor posible para recibirlos de mejor manera.
Gloria Elena Lopez Balcazar
@gloria.lopez456·Muy motivador para un desarrollo y evolución personal
Hiddekel Manriquez
@Hiddekel·Excelente curso.
WILLIAM OBANDO
@williamoj·Muy buen contenido exelente curso gracias
Ruben Dario Troche Piñanez
@dtf.ruben.troche·Excelente el curso!!!
Sarai Vásquez Pérez
@vasquezperezsarai26·Aprender mucho sobre este tema
Daniel Salinas
@danielorlandosalinas935·Bueno!
Fabián Canul Reich
@fcanul·Es claro que para recibir feedback negativo de forma constructiva hay que tener control de nuestras emociones de forma consciente.
@adriana.arana·Excelente contenido, muchas gracias
Alejandro Zelaya
@Zeliensky·buen curso
Nini Tatiana Betancur Restrepo
@tatiana.betancur2821·Excelente, la importancia de escuchar y poder recibir de buena manera lo que otras personas nos sugieren mejorar. Siempre hay que buscar la constante transformación... afortunadamente, no somos seres estáticos
Juan J. Sebastian Fuertes Salcedo
@jjsebastianfuertes·Corto y preciso!
Ariel Chapaval Ventura
@arielchapaval·Corto y al grano. Excelente :)
Luisa Melo
@lymelo·Es muy importante recibir y dar Feedback , claro que tanto el que receptor y el emisor deben estar dispuestos a tomarlo de la mejor manera y con las palabras adecuadas
Johsting Mazurek
@johzurek·Muy completo para lo corto que es el curso. Me parece que esta excelentemente comprimido en para enseñar rapidamente lo que verdaderamente importa
Yenny Carolina Cardona Rios
@ycardona·Conocer nuevas herramientas. Ejm modelo sarah
Alfredo Renán Rojas Cárdenas
@alfredorojasc·La practicidad como la docente explica el como recibir Feedback con conceptos claros y precisos
Juan Castro
@juandc·No sabía que habían modelos / frameworks / estrategias para manejar las reacciones por defecto de recibir feedback, sobre todo si es negativo. Like it, me servirá mucho.
Octavio Soriano
@octavio-soriano·Me gustó mucho el curso sobre todo porque aprendí a dar seguimiento al feedback que recibo.
@lvillanueva9450·emociones y comportamientos al recibir diferentes tipos de información.
Luis Miguel Álvarez
@luismialvarez·Excelente curso, puede ser breve, pero en realidad lo veo tangible no solo en la esfera del trabajo sino en las relaciones personales
- @diana.cruz9408·
Me da herramientas para trabajar con un tema tan delicado como el feedback y ser mejor lider.
