Ana María de la Cámara
Audiocurso de Cómo Recibir Feedback

Opiniones del Audiocurso de Cómo Recibir Feedback

Aprende a recibir feedback de manera efectiva y manejar conversaciones difíciles usando modelos como Ara y Starfish. Transforma el feedback en una herramienta para el crecimiento personal y profesional.

Avatar Catherine Guevara

Catherine Guevara

@catherinecgr

estos tres cursos son cruciales para disminuir el estres, la ansiedad, la presión y la sobrecarga emocional en la vida, y por el contrario aumentar la motivación y la salud mental

Avatar Juan Carlos Arce

Juan Carlos Arce

@jarce7475

Me gusto este curso puesto que hay una ciencia detrás de todo eso como lo que es recibir feedback , que ahora en mi tiempo actual me sirve demasiado y me enriquece como persona

Avatar Mauricio Gómez Jurado

Mauricio Gómez Jurado

@maogomezjurado

Me gusto porque creo que debemos mantener una actitud de recibir Feedback siempre que podamos!

Avatar Evelyn Barranco Mejía

Evelyn Barranco Mejía

@EvelynBame

No me había percatado que había un proceso en mis emociones para ciertos tipos de feedback. Tengo que poner atención y escuchar con calma cuando reciba feedbacks difíciles. Tengo que tomarme pausas, pensar y ver los hechos.

Todos deberíamos hacer este curso para mejorar inclusive las relaciones con las personas alrededor.

Avatar Isaac Marti Ubeda Gonzalez

Isaac Marti Ubeda Gonzalez

@IsaacMartiUbeda

me gusto quisiera un tema de feedback que sea un curso no un audio uno que brinde herramientas en pdf

Avatar Johanna Arias

Johanna Arias

@j.arias

Mejorar siempre sera el objetivo

Avatar Zulma Stella Burgos Trujillo

Zulma Stella Burgos Trujillo

@zuly.burgos3008

Recientemente pasé por una situación muy difícil en la compañía, y hoy me doy cuenta que desactivar o desconectar el ego siempre funciona de manera positiva en todo aspecto. gracias por este curso, gracias Ana María

Avatar Leonardo Martin Gutierrez

Leonardo Martin Gutierrez

@LMARTIN

aprendí que hay momento que los que hay que sentirnos incomodos cuando queremos escuchar algo de nosotros, que a los demás les moleta, pero la verdad es que es necesario para poder crecer como persona

Avatar Nini Tatiana Betancur Restrepo

Nini Tatiana Betancur Restrepo

@tatiana.betancur2821

Excelente, la importancia de escuchar y poder recibir de buena manera lo que otras personas nos sugieren mejorar. Siempre hay que buscar la constante transformación... afortunadamente, no somos seres estáticos

Avatar Alvaro Hernandez

Alvaro Hernandez

@ajha63

Es una audicurso corto, directo y sin desperdicio

Avatar Jorge Mijael Delgado Aguilar

Jorge Mijael Delgado Aguilar

@JoMi47

Los conceptos dados de manera simple

Avatar Eibar Yoari Dueñas Castro

Eibar Yoari Dueñas Castro

@eduenas98

Te ayuda a recibir el feedback como un regalo al que podrás sacarle el mejor provecho para tu vida personal y profesional

Avatar Ciro Gamboa

Ciro Gamboa

@cirogam

Es muy concreto y con ejemplos

Avatar Alfredo Renán Rojas Cárdenas

Alfredo Renán Rojas Cárdenas

@alfredorojasc

La practicidad como la docente explica el como recibir Feedback con conceptos claros y precisos

Avatar Raúl Valenzuela

Raúl Valenzuela

@RaulValenzuela

Es el curso más corto que he tomado pero creo que el qué más me ha enseñado, principalmente en un aspecto tan, pero tan importante como aprender a recibir la crítica constructiva y no tomarlo como personal sino usarlo como una herramienta para mejorar. Gracias Ana María de la Cámara.

Avatar Alejandro Ambriz Medina

Alejandro Ambriz Medina

@aambriz

Excelente ejercicio y platica muy clara.

Avatar Ali Fernando Hernandez Cardenas

Ali Fernando Hernandez Cardenas

@Aliphernando

Entender el Feedback como un proceso complejo, de varios agentes, con implicaciones psicologicas que hay que entender para manejarlo de manera optima

Avatar Alejandro Barajas Hidalgo

Alejandro Barajas Hidalgo

@alejandro.barajas

Excelente y muy breve. Va directo al punto y da muchas herramientas.

Avatar Laura De  Carcamo

Laura De Carcamo

@lcantor

Lo mejor que aprendí es saber escuchar y analizar las situaciones antes de actuar