Opiniones del  Curso de Formación y Desarrollo para Equipos

Opiniones del Curso de Formación y Desarrollo para Equipos

Nivel Básico
23 clases
1 hora de contenido
10 horas de práctica

Desarrolla y motiva a tu equipo con un plan de capacitación efectivo. Aprende a crear una cultura de aprendizaje, establecer objetivos, evaluar procesos y fomentar la mejora continua en tu empresa desde los aspectos esenciales.

  • KARLA MARIAN SANCHEZ PLIEGOhttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    KARLA MARIAN SANCHEZ PLIEGO

    @ksanchezp·

    Es un curso breve pero aporta mucha experiencia con ejemplos

  • Maria Livier Garcia Osunahttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Maria Livier Garcia Osuna

    @mlivier·

    Claridad en sus comentarios y brinda ejemplos apegados al dia a dia

  • Cristian Camilo Moreno Cuestahttps://static.platzi.com/static/support_admin/img/flags/without_country.png

    Cristian Camilo Moreno Cuesta

    @cristian.moreno4801·

    Un curso bastante intuitivo y que conecta con el manejo de equipos

  • Jorge Andres Arrieta Torreshttps://static.platzi.com/media/flags/CO.png

    Jorge Andres Arrieta Torres

    @jorge.arrieta8164·

    Excelente curso

  • Maria Guadalupe Covarrubias Zendejashttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Maria Guadalupe Covarrubias Zendejas

    @maria.covarrubias·

    si se recomienda aunque podria ser un poco mas dinamico

  • JONATHAN RIVERA EUFRACIOhttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    JONATHAN RIVERA EUFRACIO

    @jonathan.rivera·

    MUY BIEN

  • JEORGINA BURGUEÑO OSUNAhttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    JEORGINA BURGUEÑO OSUNA

    @jeorgina·

    Seguimos enriqueciendo las herramientas para desarrollar un mejor trabajo!!!

  • David Merchant Coetohttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    David Merchant Coeto

    @david.merchant·

    Sin duda, el tiempo de capacitación, reduce costos en una empresa pero afecta muy fuerte en el desarrollo de los colaboradores y emite un alto nivel de rotación de personal

  • Humberto Hernández Salomónhttps://static.platzi.com/media/flags/MX.png

    Humberto Hernández Salomón

    @hsalomon·

    El ordenar la implementación de un plan de capacitación correctamente estructurado.