Carrera y Crecimiento en Gestión de Producto

Clase 12 de 22Audiocurso de Fundamentos para Product Managers

Resumen

El rol de un Product Manager es fundamental en una empresa, ya que se encarga de resolver los problemas de los clientes a través de la creación de productos. A lo largo de tu carrera como Product Manager, podrás ascender en diferentes niveles y desempeñar roles más estratégicos.

¿Cuáles son los diferentes niveles de Product Manager?

1. Associate de Product Manager:

Como Associate de Product Manager, comenzarás tu carrera con un líder que te guiará y te enseñará todo lo necesario para tener éxito en este rol. Aprenderás sobre estrategias de descubrimiento de productos y cómo ejecutar un producto de manera efectiva. Esto implica identificar problemas, comprender las necesidades de los clientes y brindar soluciones reales a sus problemas.

2. Product Manager:

A medida que adquieras más conocimientos y experiencia, te convertirás en un Product Manager. Tu objetivo será resolver los problemas de los clientes a través de productos. Cuanto más aprendas y domines, más oportunidades tendrás para ascender al siguiente nivel.

3. Senior Product Manager:

En este punto de tu carrera, tendrás la experiencia necesaria para comprender los problemas de los clientes, generar empatía y brindar soluciones efectivas. Además, podrás impulsar cambios positivos en la empresa y liderar equipos de Product Managers.

4. Principal Product Manager:

En este rol, tu equipo estará formado por otros Product Managers. Serás responsable de coordinar la visión de producto de la empresa y guiar a tu equipo en la creación de productos exitosos. Tu experiencia y habilidades de liderazgo serán fundamentales para el éxito de tu equipo.

5. Group Product Manager:

En este puesto, serás líder a nivel de producto y también tendrás la responsabilidad de apoyar el crecimiento y desarrollo de los Associate Product Managers en sus habilidades más importantes. Además de ser un líder en términos de productos, también serás un líder en términos de desarrollo de personas.

6. Head of Product:

A medida que avances en tu carrera, podrás llegar al puesto de Head of Product. Este es un rol más estratégico en el que formarás a líderes de producto que a su vez podrán formar a otros líderes. Tendrás que entender cómo entrenar a Group Product Managers para que puedan entrenar a Product Managers.

7. Director of Product:

Existen otros dos puestos más avanzados, como el Vicepresidente de Product y el Director de Producto. Estos roles son directivos y se centran en guiar la estrategia y visión de la compañía en relación con los productos.