Cintia Valle Rangel
@cvalle8816excelente en los ejemplos y el resumen final una forma bastante clara de iniciativa de proyecto


Comprende cómo implementar la gestión del cambio en tu empresa para garantizar una adaptación exitosa. Aprende a identificar tipos de cambio, medir impacto, reaccionar a resistencias, y diseñar un plan de adopción efectivo con ejemplos prácticos.
Bolivar Verbel
Gerente de Desarrollo de Producto en Nielsen
excelente en los ejemplos y el resumen final una forma bastante clara de iniciativa de proyecto
Muy bueno, gracias.
Buen curso, fue rápido y con el foco en lo importante de la gestión del cambio.
El profesor claramente tiene conocimientos sobre el tema, el único detalle es que el curso no cuenta con el resumen de clase como en otros.
Un contenido interesante. Chévere por lo aprendido.
Clases muy claras con ejemplos muy acercados a temas reales.
Un curso interesante sobre la importancia del cambio, con ejemplo claro, libros y material extra recomendado que aportan bastante, y explicaciones buenas.
Me gusto el contenido, me amplio mucho el horizonte sobre el tema.
Reconocer las etapas de la gestión del cambio y como administrarlas. Este curso te da un plan detallado para cada etapa, como implementarla y recursos requiere.
El contenido del curso excelente, con casos reales muy bueno y recomendable, el profesor se ve que conoce del tema.
Muy interesante el curso, adquirí nuevos conocimientos respecto a la gestión del cambio
Excelente.. me ayudo como realizar mi plan para realizar la gestion de cambios
Muy buen contenido. Tomé el curso en medio del auge del covid y creo que será muy útil para mi desarrollo profesional.
Excelente curso, ayuda a comprender todo el proceso de la gestion del cambio en una empresa u organización
Me llamo la atención las metodologías, libros y las formas en las que se desarrolla la gestión del cambio. Y además que hay un handbook de la gestión del cambio y es algo que sin duda estaré estudiando más.
Te da herramientas muy practicas que están enfocadas en medir sensaciones, percepciones y emociones que son la materia prima para crear un plan que responda a las necesidaddes de todos.
El contenido es muy bueno pero algunas veces siento que va muy rápido o es un poco confuso. Estaría bien tener más ejemplos para dejar mayor claridad
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Curso con muchos datos, pero necesarios para el aprendizaje, algunos ítems no estaban muy explícitos y tuve que repasarlo muchas veces, pero bien en general.
fue un poco confuso pero repeti en ver videos y me quedo un poco mas claro
Fue una experiencia muy gratificante, aplicar esto en la vida y también a donde un baya a ir !!!
Excelente curso, realmente es muy bueno, hay algunas cosas que mejorar ya que se se da muchas vueltas a temas poco relevantes pero en general todo esta excelente
Ahora sabes: Identificar el nivel de madurez de empresas Aprender metodologías de gestión del cambio Desarrollar habilidades de liderazgo Mapear stakeholders claves Ejecutar iniciativas de cambio
Aprender a identificar el nivel de madurez de las empresas, para realizar mejoras a través de las metodologías de gestión del cambio.
Muy interesante curso, sobre , a mi parecer, la parte más importante de la gestión de proyectos, y la que generalmente no se considera.
El contenido del curso es excelente, para ser aplicado tanto a nivel personal como organizacional.
Excelente aportación al tener planeado la ejecución del cambio en una institución, considera los aspectos importantes para la implementación exitosa en la empresa.
o mejor del curso desde mi perspectiva y necesidad fue lograr la visión de gestión del cambio orientada a las personas.
Buen curso, pero hay clases donde hace falta apoyo visual para entender un tema.
Establecer un plan claro para iniciar cambios en cualquier equipo de trabajo