Excelente


Comprende cómo implementar la gestión del cambio en tu empresa para garantizar una adaptación exitosa. Aprende a identificar tipos de cambio, medir impacto, reaccionar a resistencias, y diseñar un plan de adopción efectivo con ejemplos prácticos.
Bolivar Verbel
Gerente de Desarrollo de Producto en Nielsen
Excelente
Una clase que toca de manera profunda los cambios, una clase teórica.
Bastante completo el curso, mucha información que procesar y poner en practica
Muy alineado al proceso de cambio que debe adoptar una empresa.
buen curso
El comprender de que manera es posible realizar cambios en nuestra forma de adoptar nuevos procesos sin perjudicar el objetivo de la empresa
El caso real de aplicación es lo que más me gusto, ya que permitió ver como aplicar los pasos para gestionar el cambio en una empresa. Por otro lado los comentarios con resúmenes gráficos ayuda mucho a crear un mapa mental durante el aprendizaje y re afianzarlo.
muy facil de entender con ejemplos practicos del dia a dia
Un curso totalmente recomendado, recomiendo leer los libros indicados por el profesor. La gestión del cambio es determinante !
La congruencia de los capítulos, te llean de la mano y te dan un esquema general de entendimiento
Me parece un curso interesante, ya que uno muchas veces cree que esta preparado para el cambio.
Es el curso más difícil que me toco
ok
Brinda pasos claros y acciones para cada etapa del proceso del cambio. Excelente!
todo bien
N/A
.ok buen curso
Descripción de los pasos a seguir para los gerentes de cambios, actividades e individuos involucrados en cada proceso
Estuvo interesante.
La forma de explicar el contenido y la manera de llegar que tiene el profesor. Recomendaría dejar formatos estándar para una rápida aplicación.
Me parecio un muy buen curso y tengo los conocimientos para hacer que las ideas de la empresa funcionen con todos estos pasos.
Lo claro de la explicación y el detalle del Docente en la temática que explica.
Super importante adoptar estas acciones que nos permiten adaptarnos a los cambios que necesitan las compañías.
La implementación e Interrelación de Modelos de Gestión del Cambio que se complementan para obtener resultados efectivos y eficientes.
Muy buenas informacion y los textos sugeridos pero me hubiese gustado que el maestro fuese mas practico que teorico. Muy inteligente si.
Entender el como tener una correcta gestión del cambio puede ayudar a que los proyectos sean exitosos
El tema es bueno y la interacción de los compañeros que ya lo tomaron también.
Este curso de Gestión del Cambio para Empresas de Platzi ofrece una valiosa introducción a uno de los aspectos más críticos en el mundo empresarial moderno. La estructura del curso es sólida, guiando al estudiante a través de los fundamentos de la gestión del cambio de manera clara y concisa. Los ejemplos prácticos y los casos de estudio son especialmente útiles para comprender cómo aplicar estos conceptos en contextos reales. Sin embargo, sería beneficioso si el curso profundizara un poco más en estrategias específicas para superar la resistencia al cambio y ofreciera más herramientas prácticas para implementar soluciones efectivas. En general, una excelente introducción que proporciona una base sólida para aquellos que desean liderar procesos de cambio en sus organizaciones
Lo mejor fue aprender a como adoptar una nueva cultura, con un plan metodológicamente establecido.
Me ayudó a entender mucho cómo repercute en las organizaciones la gestión del cambio. Actualmente en la empresa donde trabajo la gestión del cambio es un tema que debemos implementar con mayor conciencia.