Todos los que empezamos en el mundo de la programación nos apasionamos con lo que podemos crear con una serie de comandos. Cada vez que ejecutamos nuestro código con 0 warnings y 0 errores nos llenamos de satisfacción. Podemos coincidir con la idea de que el mundo gira alrededor de lo que un developer decide crear con su talento.
Existe un superpoder oculto, que de encontrarse, puede cambiarte la vida para siempre y ese es: la habilidad para dirigir, comunicar, vender y negociar; es decir, convertirte en la cabeza de tu propia empresa. Las habilidades directivas tienen la capacidad de impulsar carreras profesionales, cuando se complementa el diseño de código con el diseño de una visión empresarial.
El siglo XXI ha traído avances tecnológicos inéditos. En todos ellos ha participado un programador/a que ha tomado su ingenio y su computadora para mover al mundo hacia adelante.
Resultaría difícil pensar que hoy pueda crearse una nueva empresa que venga a revolucionar una industria sin la presencia activa y decisiva de un developer especialista en lenguajes como Python, Swift o Go, por mencionar solo algunos.
La innovación y la era digital siguen en claro crecimiento, por lo que se estima que la llegada de nuevos developers al mercado profesional se incrementará en por lo menos 5 veces su tamaño. Como developer eres muy cotizado hoy en día, y la razón es muy simple: puedes crear lo que el dueño de una empresa innovadora puede imaginar.
Tu superpoder radica en descubrir y desarrollar tus habilidades directivas. Me refiero a que tomes el valor de pasar de estar detrás del monitor, a dar la cara y estar al frente de tu propia empresa. Convertirte en empresario te da una ventaja competitiva, pues conoces los alcances de un software y puedes llevar a la compañía a donde quieras y al ritmo que mejor convenga.
Existen varias características que te definirán como un buen director/a, pero me detendré en 3 clave:
Yo empecé mi carrera de programación hace 15 años. Cuando decidí ponerme un saco y una corbata y fui a dar mi primera presentación de producto, me sentí sumamente nervioso y desfigurado. Pero al salir de la reunión y saber que había manejado todo correctamente, me prometí no dejar de estar al frente y tomar las riendas de los nuevos productos.
Descubrir este superpoder me cambió la vida por completo y siento una enorme libertad de guiar a mi equipo a crear nuevas innovaciones programando línea por línea un producto que pueda cambiar al mundo para bien.
Si estás dudando en convertirte en la cabeza del negocio, permíteme compartirte 3 ventajas que gozarás casi de inmediato:
Si eres programador/a o estás iniciando, te recomiendo que tomes el Curso de Habilidades Directivas para Developers. Estoy convencido que cambiará tu visión por completo y quizá, solo si tú lo decides, podrás dejarme un comentario en un futuro justo antes de negociar tu primer gran contrato.
🔮 El siguiente paso de un gran desarrollador, es dirigir su propia empresa.
¡Mejor dicho no se puede, Brayan Mamani! De hecho, podría usar ese texto tuyo como nombre de mi curso en Platzi? 🤔
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Muchas gracias por el aporte, ayuda a tener una mejor visión sobre la importancia del tema, sobre todos para quienes no lo sabíamos.
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Genial Bro, estoy comenzando con el Desarrollo web y tu aporte me ayuda mucho a seguir creciendo de manera integral -😎😎
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Muchas gracias por la perspectiva, nos podrías compartir por favor tu ruta de aprendizaje?
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¡No le digas a nadie! 🥵
Wow, muy buenos consejos. Soy nuevo en la industria y me gusta tener todas las opciones
Gracias Maudrm. Todo esto lo aprendí después de varios años en la industria. Si alguien me hubiera dicho todo esto antes, mi vida profesional se hubiera catapultado desde hace mucho. ¿Y sabes que es lo mejor? Que este blog lo convertí en un curso secreto en Platzi que solo podrás encontrar como “Habilidades Directivas para Developers” en: https://platzi.com/clases/directivas-programadores/
Excelente contenido Alejandro.
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Creo que esto nos motiva aún más a ser grandes developers que tomen las decisiones más acertadas al momento de dirigir un equipo.
Es correcto Adrian! Te invito a que este blog lo vivas en 3D en mi curso secreto “Habilidades Directivas para Developers” en: https://platzi.com/clases/directivas-programadores/ 😉
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Eres muy amable por tu comentario. Te invito a que este blog lo vivas en FULL HD en mi curso secreto “Habilidades Directivas para Developers” en: https://platzi.com/clases/directivas-programadores/ 😉
Todo lo que mencioneas anteriormente es muy cierto, sin embargo, el dirigir una empresa o proyecto tambien acarrea muchas responsabilidades, es importante reconocer las ventajas pero tambien ser consiente de que si algo sale mal tu eres el maximo responsable entre otras concecuencias.
Con esto no digo que no haya que experimentarlo pero no es para todo el mundo porque no todos lo encuentran placentero y eso esta bien.
David, este es el comentario más sincero que he leído hoy. Tienes razón. Todo eso y más va a suceder si tomar el liderazgo.
¿Pero sabes? Hay una excelente noticia te invito a que absorbas todo mi conocimiento, y los retos que plantee en este blog, y lo vivas en 4K en mi curso secreto “Habilidades Directivas para Developers” en: https://platzi.com/clases/directivas-programadores/ 😉
Muy buen post
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Gracias, por tu aporte.
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Interesante, además muy necesario… Ambos tipos de conocimiento puede proveer muy buena sinergia y si se aprovecha, los resultados pueden ser innovadores.
¡Gracias por compartir esta valiosa información!
Nada que agradecer the_boxhead_guy.
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Que buen articulo. Me encanto!
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