
Alberto Antonio Labarca Blanco
@albertlabEs importante que las empresas valoren cuando sus empleados toman decisiones. El desempeño y trabajo en equipo es importante.
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Opiniones
intermedio
Acceso exclusivo de Platzi Expert
Define y construye una cultura organizacional sólida desde sus fundamentos en tu startup. Aprende a identificar y aplicar valores esenciales, documentar procesos y diseñar planes de crecimiento para un equipo de alto rendimiento.
Nicole Chapaval
Chief Business Officer en Platzi
Es importante que las empresas valoren cuando sus empleados toman decisiones. El desempeño y trabajo en equipo es importante.
Excelente curso, comencé a trabajar en una startup y cada una de las lecciones me resulta muy valiosa. Gracias!
siempre es importante retroalimentar y actuar de manera responsable y con honestidad dentro de la startup
Los consejos y la guía para elaborar el manual de cultura organizacional, que me está sirviendo para mi startup.
Excelentes maestras, gran contenido, una buena y clara explicación del tema y se demuestra dominio del mismo.
Siempre y mas confirmado en este curso , l"a cultura se come la estrategia"
Excelente material práctico. Una buena guía para desarrollar la cultura fundamental de tus emprendimientos.
Excelente curso, me encantó que hayan hablado como fomentar una gran cultura para las startups
Es muy importante predicar la confianza y honestidad dentro de la empresa ya que es la base modular de un buen líder y administración de una startup
Excelentes profesoras
Claridad en los mensajes
excelente contenido me ayudo nucho para plasmar lo que pensaba pero no tenia la hablidad para plasmarlo
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Excelente curso ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ
excelente curso, muchas gracias por las herramientas
me gusto mucho este curso
Me sorprendió. Un tema que nunca había terminado de redondear, lo vi muy claro y accesible en este curso. Gracias !
Me gustó que es muy dinámico
me ratifico que mi experiencia en manejo de grupos de trabajo a progresado ya mi experiencia esta en un avance
Conocer cómo se crea un informe postmorten para poder avanzar según lo que ocurra en un tiempo.
Muy buen curso
Importantes temas y lineamientos a implementar para lograr los objetivos, me quedo con el trabajo en equipo, no criticar, no juzgar y que todo aporte es bienvenido!!
muy interesante punto de vista, de todas maneras aplicarè lo aprendido de este grandioso curso
Juliane Butty y Nicole son excelentes maestras, explican claro y sencillo los temas aprender.
Excelente paseo por diversas técnicas y sistemas de evaluación de las personas dentro de las organizaciones y como estas se deben integrar a las organizaciones.
Cool!
Te abre bastante la mente en cuanto a como lidiar con el equipo y eso es algo que muchas veces cuesta porque también estamos en un proceso de aprender a ser líderes.
un abrebocas para incentivar a crear una cultura de startup, sobrar alinear al equipo y la forma de medirnos.
Las estrategias para que el equipo viva los valores de la empresa en la comunicación diaria.
Comprender que como lider debes de ser empatico, bajarle a tu ego y brindarle espacios de seguridad psicologica a tus compañeros