Gonzalo José Castro Pacheco
@gonzalo.castroUn curso con contenido valioso que muestra un poco la evolución de un líder en el tiempo. Buen curso aunque se vuelve tedioso y pesado.


Desarrolla tu liderazgo creativo para transformar organizaciones y motivar equipos. Analiza estilos, practica autoconocimiento y adapta tu estrategia a entornos dinámicos, fomentando el propósito compartido y la innovación.
Bernardo Torres
Director general en Uncommon Design Strategy
Un curso con contenido valioso que muestra un poco la evolución de un líder en el tiempo. Buen curso aunque se vuelve tedioso y pesado.
Ideal para comprender a profundidad cómo se crea organización, cuales son los tipos de liderazgo y desde una propuesta actualizada invitar a cambiar la manera de liderar trabajar y entender el ambiente de trabajo
los tipos de liderazgo con los grupos de trabajo.
exelente curso
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Permite cuestionar nuestro liderazgo, y permite conocer con estos han evolucionado. Creo que es importante tener en cuenta que el propósito personal debe ir alineado con nuestro estilo de liderazgo.
Buen curso, es muy importante conocerse a sí mismo
saber manejar las distintas características que hacen aun verdadero líder y sus derivadas vertientes
aprender sobre el autoconocimiento
Muy bueno sin embargo en algunas sesiones se estaba mas enfocado en dar la deficion leida por parte del tema y un poco menos a aplicarla o explicarla mejor con un ejemplo
La manera de abordarlo es interesante, sin embargo me parece que a veces cae en lo utópico y no toma en cuenta algunas variables del ambiente corporativo de latam
Explicación clara y concisa de cada uno de los temas vistos en la clase.
Nos define algunos de los propósitos de los equipos, así como impulsar los propósitos personales de un equipo.
Ser Lider maneja muchos contextos dentro una empresa, esto no solamente depende de una persona si no también de la misma organización
un curso más para fortalecer mis habilidades. Buen profesor y contenido.
Facilita el liderazgo y proporciona herramientas que ayudan a considerar con mayor atención los valores y ayuda a fortalecer el crecimiento personal y de equipo.
El énfasis sobre la importancia del autoconocimiento como herramienta del líder
ESTA MUY BIEN EL CURSO, ALGUNAS COSAS AL MOMENTO DE RESPONDER SON UN POCO CONFUSAS PORQUE TIENE OPCIONES QUE PARECEN SER LAS CORRECTAS, EL INSTRUC
La temática, muy adecuada a la época de la organización, "consolidación".
Adquisición de conocimientos en liderazgo y diferentes tipos de liderazgo para poder plantear los objetivos y cumplir las metas propuestas.
Aprender a ser líder en este tiempo ya que todo cambia y estos conocimientos también, " renovar segun como es la sociedad actual
está muy padre y concreto el curso, no era exactamente como pensaba pero esta interesante
Buena introduccion a los tipos de liderazgo
Un punto de vista distinto a los que estamos acostumbrados. Ha sido un buen curso y los aprendizajes serán útiles para cualquier persona que trabaje con equipos.
La participación del profe me parece muy buena, pero el contenido me parece un tanto disperso, abstracto y difícil de aterrizar.
Poderme capacitar en Generación de propósitos colectivos de equipo. Impulso de propósitos personales en un equipo. Comprender cómo piensa un líder creativo. Conocer distintos estilos de liderazgo. Entender los nuevos paradigmas de las organizaciones.
Buen curso,
El curso es muy bueno, pero el examen está mla elaborado, hay varias preguntas con rtas ambiguas o varias opciones posibles o ninguna acorde
Buen curso. Toca temas Interesantes y hasta disruptivos en cuanto a organizaciones y liderazgo.
La organización del tema