
Laura Rosalia Olvera Cueto
@laura.olveraTengo tiempo trabajando en este tipo de temas y ahora con los dos conceptos que se presentan aquí pude ampliar mis opciones para recibir feedback con apertura.
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Opiniones
básico
Acceso exclusivo de Platzi Expert
Aprende a recibir feedback de manera efectiva y manejar conversaciones difíciles usando modelos como Ara y Starfish. Transforma el feedback en una herramienta para el crecimiento personal y profesional.
Ana María de la Cámara
Consultora y advisor en Platzi
Tengo tiempo trabajando en este tipo de temas y ahora con los dos conceptos que se presentan aquí pude ampliar mis opciones para recibir feedback con apertura.
tomé en orden los 3 cursos y son muy buenos ya que se complementan lo que sí me hubiese gustado es una pequeña introducción de forma gráfica del modelo starfish.
Darme cuenta de los errores que tengo en la comunicación de las retroalimentaciones y no dar mi versión como verdad absoluta, mil gracias
Definitivamente podemos ver que no es necesario horas de curso para aprender muchísimo
Muy interesante, para romper la barrera que los feedback siempre son para señalar errores
Excelente, productivo y concreto, muy directo al punto. cheers!!!
buenísimo, que diferente seria el mundo si todos consideráramos estos tips
Corto pero muy claro y siempre dando sorpresas por siempre se aprende algo nuevo.
Somos personas y nos movemos por emociones y comportamientos que quizás para nosotros son los mejores pero cuando acudimos a otros para que nos den su punto de vista o retroalimentación desde otro ángulo; es ahí cuando nos damos cuenta que hay cosas en las cuales podemos mejorar para seguir creciendo y fortaleciendo los conocimientos y actuares.
Me encantó como la profe explico perfectamente con ejemplos prácticos para una mayor comprensión de cada punto y ahora tendré en mejor consideración cada feedback que reciba de alguien, estaré atenta a escuchar para mejorar
Ayuda mucho saber cómo no tomar en general todo personal, sobre todo un feedback.
excelente contenido
Conciso y útil.
ok
de verdad lo mejor es que me ayudo a entender a la otra persona que me daba el feedback, que en verdad quiere ayudarme a mejorar y que no debo tomarmelo todo como un ataque hacia mi inteligencia, sino aprovecharlo y corregir
Las diferentes herramientas que muestran ya que funcionan como una buena plantilla para recibir feedback.
Excelente curso, corto pero con mucha sustancia.
Ya completo los 2 cursos sobre feedback.Segimos aprendiendo habilidades blandas en Platzi.
excelente contenido
excelente
Me encantó este audio curso, está muy breve y práctico, además, la docente tiene una voz amigable para explicarlo. :)
Muy interesante
Me hubiera gustado que tuviera más contenido.
Corto pero sustancioso
Recibir feedback negativo sin que te afecte: Modelo: SARAH S = Shock (Sorpresa) A = Annoyance (Molestia, enojo) R = Rejection and Rationalization (Rechazo y racionalización) A = Acceptance (Aceptación) H = Hope (Esperanza)
El método SARAH enseñado en clases fue uno de los mejores recursos para afrontar situaciones de feedback negativo. Muy bueno.
Excelente curso, muy valiosa la información que se menciona y las técnicas que nos recomiendan, muchos de estos temas no son comunes de aprender, pero si de vivir en tu carrera profesional.
La manera en que recibimos es la manera en que entendemos que nuestra curva de aprendizaje se hace visible en comunidad. Recibir el feedback implica estar conectado en la gestión emocional para que su verdadero potencial pueda ser aprovechado por nosotrxs. Saludos. Gracias.
Nice
mucho tiempo si saber recibir un feedback de la forma mas adecuada. Este curso me dio las herramientas y me hizo abrir los ojos. Ahora tengo otra perspectiva y herramientas para seguir creciendo.