GERMAN ALBERTO ALZATE FRANCO
@germanalzateMe costo engancharme en su discurso, pero en general bien!


Subtítulos en español
806
Opiniones
básico
Aprende a reclutar talento eficazmente para tu empresa. Define perfiles, busca y evalúa candidatos, y realiza entrevistas estratégicas para encontrar al mejor personal. Optimiza tu proceso de selección con técnicas y herramientas actuales.
Nicole Chapaval
Chief Business Officer en Platzi
Me costo engancharme en su discurso, pero en general bien!
Lo mejor de este curso fue la actualización de contenido y bajada de información con ejemplos reales.
Todo bien pero me parece que no había que darle tanto tiempo/peso a la descripción de "Chief of Staff". No en este curso.
Fue interesante hacer un recorrido del reclutamiento, y tener mas claro algunos conceptos que hasta ahora no los conocía.
Creo que el contenido es poco profundo aunque sí da nociones del proceso. Creo que hay que complementarlo con otros cursos donde se profundisen algunos puntos.
Muy claro y el proceso es el ideal
Afianzar conocimientos y aprender mas sobre la manera de como recluto día a día
Me pareció una explicación clara, precisa y de acuerdo a las necesidades del mercado actuales. Agradezco mucho los conocimientos impartidos sobre técnicas para atraer al mejor talento del mercado y todas las etapas involucradas en este proceso.
La estructuración del contenido.
Muy aplicable para Startups y permite tener un mapa para estandarizarlo en la empresa.
Excelente curso, muy explicativo y buen contenido. Didactico, sencillo y con buenas referencias.
Este es un curso que necesitarás sí o sí definitivamente. Siempre es bueno tener una metodología en lo más importante de nuestra empresa... La Selección de Personal.
todo muy bien en el mini curso si bien no se profudiza en los temas se tienen claros los conceptos
Esta explicado de forma clara
.
esto parece una reseña de mercado libre donde te obligan a escribir cosas donde no quieres hacerlo
Es un curso introductorio, nos muestra las bases del reclutamiento, me permitió conocer sobre el área de RH.
Un curso interesante que podría tener mejor reconocimiento de herramientas psicométricas.
Buen curso, igualmente creo que es teórico falta algo mas práctico por hacer
El contenido muy interesante. Creo que se debe mejorar el lenguaje. Si el curso está en español entonces se debe hablar en español, no está bien ese uso de términos en inglés tan marcado. Si es indispensable, entonces el curso debe hacerse en inglés
No me inspiro seguridad, parece una persona mimada, espero no pese el apellido para estas selecciones, son cargos que llamo cargo EGO, amiguismo, y cuando se les confronta se ofenden y les pesa es el cargo. con todo respeto. debe mejorar la técnica de voz conocí a alguien que mejoró la voz mimada, por lo general se hace énfasis en los logros cuando se tienen.
La forma de explicación clara y ejemplificando varios aspectos en los cuales retomaba la idea principal del argumento tratado.
Ideal para personas sin experiencia en reclutamiento o empresas sin un área de RH.
Me hubiese gustado el curso más relacionado al mundo de TI, por lo demás super bueno el curso.
Aclarar conceptos al respecto del proceso, identificar puntos de mejor y que puedo aplicar a la empresa donde laboro
Información interesante, aunque hay algunos puntos que se tienen que adecuar a la realidad del lugar o país donde se vive
Un curso d con muy buen contenido para mejorar nuestros procesos de reclutamiento de talento
La profesora es buena, sin embargo creo que el contenido está muy disperso y se alarga mucho el curso versus lo que realmente es.
Lo mejor de este curso es la estructura y objetivos de las entrevistas.
Es un curso que te ayuda a reforzar los conocimientos si ya has tenido experiencia previa en este ámbito.