Opiniones del Curso de Reclutamiento de Talento

thanks for all

Fue interesante conocer los procesos que usan las empresas para reclutar talento

Recrea de manera práctica el deber ser en el proceso de reclutamiento.

Las herramientas y casos prácticos

Lo que más me gustó del curso fue la enseñanza de la implementación del Employer brand dentro de nuestras estrategias de captación de talento.

Me hubiera gustado que fuera un poquito más detallado pero ¡Estuvo muy bueno!

Muy buen curso, sin embargo me gustaría que sea mas dirigido a startups en early stage y no tanto a empresas grandes

Excelente información y muy práctica.

Este curso esta dirigido a las personas que se encargan en la búsqueda y contratación de talento, te ayuda a identificar cual es la mejor opción para tu empresa dependiendo de la cultura o el giro de tu empresa

Buen contenido

Muy buen contenido. Tal vez agregar referencias o herramientas para sectores no tecnológicos o más tradicionales podría agregar mucho valor, ya que siento que en general se enfoca mucho a empresas tech

cómo se convivan términos en english con español

Soy psicóloga y a lo largo de la carrera me enseñaron que la fuerza del reclutador está en otros procesos un poco mas tediosos que implican apoyarse mucho en pruebas psicotécnicas. Me encantó el cambio de punto de vista que me enseñó el curso y la adaptación que tuvo a la época moderna.

Da una introducción completa y real de como es el reclutamiento en general de grandes y modernas emprezas.

¡Excelentes consejos para reclutamiento de talento! Consejos prácticos y acciones claras para iniciar con el proceso.

Me ayudó a aprender como reclutar el mejor talento

enteder lo importante de las motivaciones y conocer el concepto de marca empleadora

Muy aplicable para Startups y permite tener un mapa para estandarizarlo en la empresa.

Gran curso introductorio para tener buenas bases sobre reclutamiento! Espero que puedan brindar cursos adicionales en los procesos de onboarding y vinculación. Saludos y gracias :)

Este es un curso que necesitarás sí o sí definitivamente. Siempre es bueno tener una metodología en lo más importante de nuestra empresa... La Selección de Personal.

Lo mejor de este curso fue la actualización de contenido y bajada de información con ejemplos reales.

Un curso interesante que podría tener mejor reconocimiento de herramientas psicométricas.

Lo mejor del curso saber acerca de las opciones de LinkedIn.

Lo mejor de este curso es la estructura y objetivos de las entrevistas.

Buen curso, igualmente creo que es teórico falta algo mas práctico por hacer

MUY ÚTIL Y ENRIQUECEDORA.

Buen curso, me pareci{o bastante útil y aplicable.

MUY BIEN

interesante y entretenido, aunque falta compartir un poco mas de material.

Información muy precisa para poder tomar la decisión en esa primera contratación, determinante en una startup.