Opiniones del Curso de Reclutamiento de Talento

Muy aplicable para Startups y permite tener un mapa para estandarizarlo en la empresa.

Gran curso introductorio para tener buenas bases sobre reclutamiento! Espero que puedan brindar cursos adicionales en los procesos de onboarding y vinculación. Saludos y gracias :)

Es un curso introductorio, nos muestra las bases del reclutamiento, me permitió conocer sobre el área de RH.

Complementar con el curso de Onboarding.

Creo que el contenido es poco profundo aunque sí da nociones del proceso. Creo que hay que complementarlo con otros cursos donde se profundisen algunos puntos.

Un curso interesante que podría tener mejor reconocimiento de herramientas psicométricas.

La profesora es buena, sin embargo creo que el contenido está muy disperso y se alarga mucho el curso versus lo que realmente es.

Lo mejor de este curso es la estructura y objetivos de las entrevistas.

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Muy bueno! Pero me hubiera gustado mayor profundización, sobretodo en el desarrollo del Perfil, como se crea un cargo en una empresa, un cargo que antes no existía? Si eres una StartUp NUEVA, y vas a hacer tu primera contratación, como haces para delegar, qué delegas? Esperaba encontrar la respuesta a esta pregunta, pero bueno. Ojalá en el curso de Onboarding profundicen estos temas

Información crucial derivada desde la experiencia, para armar equipos orgánicos y estables.

Sin comentarios, me encanto el curso muchas gracias Platzi.

Buen curso, me pareci{o bastante útil y aplicable.

Este es un curso que necesitarás sí o sí definitivamente. Siempre es bueno tener una metodología en lo más importante de nuestra empresa... La Selección de Personal.

Te da las bases para saber por que es importante reclutar, me gustarían más prácticas.

Lo mejor de este curso fue la actualización de contenido y bajada de información con ejemplos reales.

Buen curso, igualmente creo que es teórico falta algo mas práctico por hacer

hizo falta ejemplos de entrevistas simuladas para comprender la teoria

Muy buen curso

La forma estructural de áreas.

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Perspectiva sobre Atracción y Selección del talento. Enfoque práctico, ágil y que puede activarse como un presupuesto modesto

Muy buena profesora con ejemplos claros, casos., recursos. Lo recomiendo.

Todo bien pero me parece que no había que darle tanto tiempo/peso a la descripción de "Chief of Staff". No en este curso.

hay q actualizar al 2025

todo muy bien en el mini curso si bien no se profudiza en los temas se tienen claros los conceptos