
Julián Ramiro Albarracín
@julinramiroalbarracnimportante ponerle nombre a los procesos.
360
Opiniones
intermedio
Aplica los seis principios de la influencia de Cialdini para movilizar equipos, ganar confianza, resolver conflictos y liderar con ética usando tácticas prácticas en situaciones reales de liderazgo.
Daniel Cáceres Apolaya
Founder en @STEMoscerca
importante ponerle nombre a los procesos.
excelente curso, el profesor explica muy bien. y nos guia de forma practica como aprender a irnos adaptodonos en un nuevo entorno
Interesante, directo. ¡Gracias por el curso!
El curso más creativo de Platzi que he visto hasta el momento, cuanta con epxlicaciones claras, ejemplos ilustrados y que parte de la clase sea narrar e ilustrar lo aprendido mediante una historia laboral lo hacen un cruso genial.
Muy productivo para aprender estrategias de influencias
Los ejemplos prácticos que se muestran se dan mucho en el día a día liderando equipos
Me gustó mucho el curso, me llevo grandes reflexiones para tratar con mis equipos. Gracias!
La influencia es un poder y una responsabilidad, debe usarse con cuidado para evitar manipular a las personas.
Me encantó, aporta muchisimo para un optimo desempeño laboral.
Me gustó mucho todo lo conserniente a la reciprocidad, siempre estamos esperando sin dar nada a cambio.
Saber de qué estamos hechos, y lo que podemos hacer para mejorar día a día
Es interesante el curso. No es muy complejo de entender y los ejemplos actuados facilitan mucho la comprensión. Quizá en personas que no hayan trabajado en un equipo pueda ser un poco abstracto por no conocer las dinámicas pero el conocimiento igualmente es interesante para cuando se trabaje en grupo.
New en esto de Recursos humanos, estudio administración de empresas mención marketing.
excelente curso
Lo mejor del curso es que me ayudo dandome las pautas para proyectarme como Lider
Innovador
Un gran aprendizaje que no encontré en la universidad.
Gracias equipo por hacer de mi una transformación hacia una mejor versión
claridad del tema y aplicación 100% a la vida diaria sin mayores tecnicismos
aprender lo importate que es el valor del equipo de trabajo
El curso es bastante importante, no solo porque se enseña la exploración del profesional sino del ser humano y los valores en si, el como podemos afectar con nuestras actitudes el entorno que nos rodea.
Muy interesante los temas tratados
Sería interesante analizar casos de empresas donde los directivos principales tengan una conducta toxica. Como manejar esas situaciones sería oportuno
E l conocimiento recibido fue claro y es muy útil para el liderazgo de las organizaciones
Es un curso muy util que ayuda para poder manejar equipos de trabajo
Este curso me permitió descubrir nuevas tácticas para llevar a cabo mi trabajo.
Los ejemplos son claros con las demostraciones de la aplicación de cada una de las técnicas que enseñan.
bueno
Herraminetas de importantcia para influir en mi equipo que no conocia.
Me gustó mucho los ejemplos planteados y el modelos canvas que me ayudo a personalizar los aprendido hacia mis escenarios reales.