Temario y recursos del Curso de Gestión de Procesos de UX
Temario del Curso de Gestión de Procesos de UX
Definir habilidades generales de un perfil UX
- Platzi te da la bienvenida a la Escuela de Product Design
- Introducción al curso
- Habilidades técnicas
- Habilidades operativas y herramientas
- Habilidades personales
- Habilidades para implementar procesos consistentes de UX
- Perfiles y nomenclatura: Chief Experience Officer, UX Director, UX Manager
- Roles y tareas en equipos de UX
- UX en la organización
Establecer habilidades para hacer investigación en UX
- Investigación UX: entrevistas, cuestionarios, cualitativos y cuantitativos
- Empatía con los usuarios
- Estadística cuantitativa y análisis de datos
- Capacidad de observación
- Capacidad de organización
- Capacidad para la resolución de problemas
Conocer las herramientas de Diseño para UX
- Prototipado y diseño de interfaces
- Principios generales de diseño
- UX writing y rotulado
- Diseño de interacción
- Habilidades de negocio y pensamiento estratégico
- Habilidades de comunicación y presentación en público
Establecer herramientas de evaluación en proyectos de UX
- Habilidades para la gestión de proyectos de test con usuarios
- Manejo del UX Lab
- Alineación con objetivos de negocio
- Habilidades relacionadas con el pensamiento crítico
Definir habilidades de gestión para líderes UX
- Habilidades relacionadas con la colaboración
- Habilidades tecnológicas
- Identificación y gestión de riesgos
- Involucrar a la compañía en el proceso de diseño de experiencia de usuario
- Definición y evaluación de estrategia UX
- Empoderamiento del equipo de UX
- Cierre del curso
- Continúa aprendiendo con el programa de acompañamiento
Para este curso vas a necesitar
3 Horas de contenido
10 Horas de práctica
Para este curso vas a necesitar
3 Horas de contenido
10 Horas de práctica
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- Platzi te da la bienvenida a la Escuela de Product Design
- Introducción al curso
- Habilidades técnicas
- Habilidades operativas y herramientas
- Habilidades personales
- Habilidades para implementar procesos consistentes de UX
- Perfiles y nomenclatura: Chief Experience Officer, UX Director, UX Manager
- Roles y tareas en equipos de UX
- UX en la organización
Establecer habilidades para hacer investigación en UX
- Investigación UX: entrevistas, cuestionarios, cualitativos y cuantitativos
- Empatía con los usuarios
- Estadística cuantitativa y análisis de datos
- Capacidad de observación
- Capacidad de organización
- Capacidad para la resolución de problemas
Conocer las herramientas de Diseño para UX
- Prototipado y diseño de interfaces
- Principios generales de diseño
- UX writing y rotulado
- Diseño de interacción
- Habilidades de negocio y pensamiento estratégico
- Habilidades de comunicación y presentación en público
Establecer herramientas de evaluación en proyectos de UX
- Habilidades para la gestión de proyectos de test con usuarios
- Manejo del UX Lab
- Alineación con objetivos de negocio
- Habilidades relacionadas con el pensamiento crítico
Definir habilidades de gestión para líderes UX
- Habilidades relacionadas con la colaboración
- Habilidades tecnológicas
- Identificación y gestión de riesgos
- Involucrar a la compañía en el proceso de diseño de experiencia de usuario
- Definición y evaluación de estrategia UX
- Empoderamiento del equipo de UX
- Cierre del curso
- Continúa aprendiendo con el programa de acompañamiento
