Si crees; que hacerlo todo tú solo, te hace un mejor líder. ¡Error! Los mejores líderes delegan.
Delegar no es perder el control, es confiar y multiplicar resultados, si todo depende de ti, tu negocio tiene un límite. Quieres enfocarte en estrategia y crecimiento, entonces deja de apagar incendios y empieza a confiar en tu equipo y lo mejor delegar empodera, cuando le das responsabilidades a tu equipo, los motivas y los haces crecer.
¿Como delegar bien?
- Elige a la persona correcta; para cada tarea.
- Explica el objetivo; el ser humano actua muchisimo mas rapido y con mejor predisposicion cuando tiene claro para que lo hace.
3.** Como quiero que lo hagas**; pues la mente necesita instrucciones claras y especificas. - Cuando debe estar listo; o cual es el plazo de tiempo del que disponemos para dicha tarea.
- A quien debes entregarlo, una vez concluido la tarea.
Confia en tu equipo, deja que tu equipo trabaje de forma independiente y ofrece retroalimentacion regular. La confianza y el reconocimiento son claves, para la productividad.
Delegar es escencial para el crecimiento , no hacerlo puede llevarte a sobrecarga de trabajo y agotamiento.
Curso de Liderazgo para Equipos de Trabajo
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