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5 aspectos legales importantes para incorporar tu Startup

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hace 9 meses

Taller de Creaci贸n de Startups
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Aprende lo imprescindible para fundar y hacer crecer una startup. Lanza y escala aprendiendo de la experiencia de fundadores de startups l铆deres en el mercado. Determina tu prop贸sito, entiende a tus usuarios y construye soluciones escalables.

馃憠馃徑 Revisa 驴Por qu茅 los asuntos legales son importantes? en una de las clases de Christian Van der Henst, COO de Platzi en nuestro Taller de Creaci贸n de Startups.

Como emprendedor debes entender los mecanismos legales y pasos importantes en la hora de crear una empresa formal. Christian Van der Henst uno de los fundadores de Platzi paso por este proceso varias veces en su vida de emprendedor y recomienda considerar 5 aspectos importantes para incorporar una startup correctamente.

1. Preg煤ntate 驴cu谩l es tu raz贸n para incorporar?

No recomendamos gastar tiempo incorporando tu negocio como un de los primeros pasos de tu startups. Espera tener una raz贸n valida que justifique el trabajo y costo debido al proceso de registro.

Buenas razones para incorporar pueden ser:

  • Cuando empiezas a tener clientes y que vas a tener que emitir una factura
  • Cuando empiezas a tener empleados. Como buen fundador(a) tienes la responsabilidad de dar los accesos a beneficios sociales
  • Para proteger la propiedad intelectual de tu trabajo

2. Decide c贸mo: Incorporaci贸n local y/o internacional

La respuesta va a depender de tu tipo de empresa, industria y mercado. Generalmente vemos dos tipos de incorporaci贸n en startups:

Incorporaciones Internacionales: Son recomendadas si:

  1. Tu startup tiene clientes / usuarios que pagan en diferentes regiones del mundo
  2. Tu startup esta levantando dinero con inversores fuera de Latinoam茅rica (en 90% de los casos es as铆)

Deber铆as incorporarte en USA, Delaware como empresa 鈥淐-Corp鈥. Puedes encontrar mas informaci贸n sobre este proceso en la clase de Freddy Vega, Crear una compa帽铆a en Estados Unidos.

Tambi茅n hemos visto incorporaci贸n de startups latina en las Islas Caim谩n para aquellas que venden en toda Latinoam茅rica.

Incorporaci贸n local: En tu pa铆s generalmente va ser necesario para tener una cuenta bancaria local, poder hacer contrato de empleados con beneficios sociales, etc.

Generalmente se incorporar como:

  • SAS en Colombia
  • SAPI en Mexico
  • EIRL en Chile

Tip: Siempre hazlo de la manera que todos lo hagan usando la forma de incorporaci贸n m谩s com煤n en tu pa铆s. Pregunta a fundadores actuales (o que ya hayan fundado) en tu pa铆s.

3. Crea un Data Room

Un Data Room se pude definir como un espacio donde vas a guardar todos los documentos e informaci贸n relacionada con tu incorporaci贸n. Puede ser un Drive folder por ejemplo.

Conserva tus documentos organizados en un Data Room, incluyendo por lo menos los siguientes elementos:

  • Cuando se registro la empresa
  • Certificado de incorporaci贸n
  • Estatutos, presidente y secretario
  • Acuerdo de compra de acciones de los fundadores

Eventualmente, cuando crece tu data room se vuelve m谩s complejo, con m谩s informaci贸n y documentos administrativos, legales, archivos financiero auditado.

鈥淭ener la buena costumbre de constituir un data room y alimentarlo. A mi me ha pasado en proceso de levantamiento de capital perder mucho tiempo a reconstituir data room porque no lo hab铆amos hecho al inicio鈥

4. Cuida de tus empleados - Los fundadores son empleados tambi茅n 馃槈

Cuida de tus empleados, paga salarios adecuados, haz los contratos con beneficios sociales.

鈥淣o vayas a improvisar! Se una persona responsible con tus empleados鈥

No te olvides de ti! Los fundadores tambi茅n son empleados.

En USA existe el founder agreement, que define los beneficios de los fundadores.

En Latinoam茅rica es m谩s com煤n que los fundadores funcionen como empleadores y firman documentos iguales: contrato de empleado, acuerdo de confidencialidad o NDA (non disclosure agreement), etc.

Tips:

  • Todos los empleados deberian firmar un NDA.
  • Usa vesting para incentivar los fundadores y empleados.

5. Cuida de tu propiedad intelectual

En una startups esto generalmente se refiere a registrar:

  • Tu trademark.
  • Tu logo
  • Tu tecnolog铆a y Know How

Agrega una secci贸n de t茅rminos y condiciones en tu p谩gina web y/o contrato de prestaci贸n de servicio con una cl谩usula estipulando que el trabajo es propiedad de tu empresa.

Por 煤ltimo pero no menos importante, este blog no tiene la intenci贸n de ser un asesor铆a legal. SIEMPRE busca informaci贸n con abogados responsables para tomar decisiones.


驴Quieres saber m谩s sobre los temas legales para startups? Revisa las siguientes clases:

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Aprende lo imprescindible para fundar y hacer crecer una startup. Lanza y escala aprendiendo de la experiencia de fundadores de startups l铆deres en el mercado. Determina tu prop贸sito, entiende a tus usuarios y construye soluciones escalables.
juliane
juliane
julianebutty

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hace 9 meses

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Los enlaces no funcionan 馃槮 馃煝.

1
5746Puntos
8 meses

Revise y para mi funciona. Cual enlace en particular?

1
8563Puntos
8 meses

Hola

Mira esos 4馃煝

Anotaci贸n 2020-09-02 195321.jpg
Anotaci贸n 2020-09-02 195400.jpg
1
508Puntos

Deber铆as incorporarte en USA, Delaware como empresa 鈥淐-Corp鈥. Puedes encontrar mas informaci贸n sobre este proceso en la clase de Freddy Vega, Crear una compa帽铆a en Estados Unidos. en este enlace

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9Puntos

no funcionan los enlaces

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11335Puntos

Antes de hace una Startup, antes de conformar incluso la raz贸n social, se debe hacer un buen testing de la idea con el mercado o nicho. Compartir la idea con muchas personas para obtener el feedback necesario para mejorar la idea.

Les comparto el enlace a un grupo privado en Facebook que ha sido creado con el objetivo de compartir lo aprendido en los cursos de Platzi, de esta manera impulsar el desarrollo de habilidades blandas de la mano del conocimiento t茅cnico adquirido en Platzi 馃槈.
https://www.facebook.com/groups/1109605019473529/

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5081Puntos

Los enlaces no funcionan

1
9Puntos

grabe esta prueba de plataforma鈥???驴隆隆隆隆隆隆隆隆隆