
Diana Mariela Bernal Farfan
@d.bernal6822.
565
Opiniones
básico
Desarrolla y motiva a tu equipo con un plan de capacitación efectivo. Aprende a crear una cultura de aprendizaje, establecer objetivos, evaluar procesos y fomentar la mejora continua en tu empresa desde los aspectos esenciales.
Gissela Peralta
Ingeniera Futurista de Aprendizaje en AuroraLab
.
Bastante claro para definir un plan de capacitación.
Es un curso básico de administración de recursos humanos. La maestra está muy bien capacitada.
Proyecta el perfil de tus colaboradores. Establecer una cultura de aprendizaje.
El Planteamiento de hacer o elaborar Un Plan de Capacitación para una supuesta empresa estaba ideal; pero como señalé debería ser algo más real y que refleje a una Mediana Empresa con la problemática asociada a ella; para que el ejercicio realmente sea pedagógico. Igualmente Gracias
Me gusto el curso, y me llevo varias cosas para aplicar en los planes de capacitaciones.
Muy bueno. Igual les sugiero que pongan una guía de estudio y repaso. O si estaba no la supe encontrar.
No es motivadora, debe hacerla más amena
un gran complemeto de cual se debe aprender en el dia a dia con los equipos de trabajo.
El curso debe de ser mas visual para mi punto de vista, ya que es corto
Buen curso con todo lo necesario para una buena capacitación para el equipo
muy buen contenido, me gustan sus templates y creo factibles aplicarlos en el área en donde me desarrollo, saludos y gracias
Me brindo las herramientas para implementar un plan de trabajo, con un enfoque en la cultura de aprendizaje y las necesidades del equipo, tomando en cuenta quien debe aprobar el plan cuando se presenta.
Fue un curso dinámico, me gustaron las actividades y la profesora es clara en los temas
Las temáticas relacionadas van acorde a la actualidad de las companias
da muchos consejos práctico y te hace cuestionarte para resolver esas dudas que se presentan cuando quieres capacitarte y capacitar al equipo
Que te brinda una idea de las bases para la capacitación, y algunos de los elementos que puedes implementar para que ésta funcione.
muy bueno el curso! los temas son abordados de manera concreta
Considero que los ejemplos son muy básicos. Sin embargo me gusta y agradezco por la plantilla para desarrollar el plan de capacitación.
Interesante curso, me ayudó a clarificar algunas dudas que tenía en torno a la capacitación.
Una introducción práctica a la capacitación de equipos
El curso es muy bueno, me gusta mucho cómo nos aterriza en los elementos importantes para las capacitaciones de los equipos. Sin embargo, quedo con la sensación de que algo falta. Respecto a la facilitadora, a veces parece estar leyendo, no fluir con el conocimiento que imparte.
Este curso me hace ver la importancia de las capacitaciones en el trabajo en equipo, además de como planificarlas :D
Es importante los link de apoyo al abordar los temas de dar y recibir feedback o las bases de un ROI.
Es buen curso introductorio sobre la capacitación del equipo de trabajo.
Un curso práctico y con buena dinámica. Sugiero mostrar casos reales de como se supero fracasos.
Excelente curso, me motiva a realizar capacitaciones a mi equipo de trabajo
El curso esta bastante interesante, deberían explicar más algunos conceptos, quizá con ejemplos.
Buen curso, claro, directo, concreto con ideas y documentos de ayuda.
Me encanto lo fácil que fue entender conceptos sobre capacitación, por ejemplo la diferencia entre mentoring y coaching.