Nivel Intermedio
13 clases
2 horas de contenido
6 horas de práctica
Gestiona el talento humano en startups, desde la contratación hasta el despido. Aprende a crear una cultura organizacional, manejar compensaciones y mejorar el desempeño del equipo para potenciar su crecimiento y alineación.
People Ops: Políticas y compensación
Retención y despidos
Profes del curso
Conoce quién enseña el curso
Virginia Campo
Director of Programs & Community en Latitud
Director of Programs & Community en Latitud
4.8 · 188 opiniones
David Vera Gutierrez
@deyviveragutierrez·
Lo mejor es su enfoque práctico y moderno en gestión humana. • Herramientas reales: Enseña a estructurar onboarding y planes de mejora (PIP). • Incentivos avanzados: Explica esquemas actuales como Vesting y ESOP. • Retención efectiva: Conecta la cultura con la motivación del talento estrella.
Karla Elizabeth Hernandez
@karlae.hernandez·
como se puede llevar los procesos a la hora de un despido de los empleados y con lo que se debe amparar la documento procesados
JUAN ESTEBAN ROMERO GUZMAN
@romerog.juane·
excelecte metodo de aprendizaje
Brian Antonio Arzaluz Muro
@brian.arzaluz·
Completo y resumido, muy bueno
Eleva tu aprendizaje
Este curso es parte de estas rutas de aprendizaje
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Construye y maneja equipos de alto rendimiento.
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Desarrollo y Retención del Talento
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Descubre estrategias clave para identificar, desarrollar y retener el mejor talento en tu organización.
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