Resultados para:
Tutoriales
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Experiencia
¿Cuál ha sido el reto más grande al que te has enfrentado como líder? Conservar y transmitir los conocimientos de un equipo grande que se ha tenido que ir...
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Cómo delegar tareas de forma efectiva
Introducción Delegar tareas de manera efectiva es clave para el éxito de cualquier equipo. No se trata solo de asignar trabajo, sino de confiar en las...
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Liderago para equipos de trabajo
Cuál ha sido el reto más grande al que te has enfrentado como líder? La negociación de conflictos ¿Qué herramientas te ha dado este curso para enfrentarte a...
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Como entregar un feedback efectivo !!
Si quieres tener un equipo con excelentes resultados, comienza por entregar feedback honesto y constructivo, aquí te cuento como… 1.- Se especifico y...
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Excelente curso para aprender a ser mejor líder
¿Cuál ha sido el reto más grande al que te has enfrentado como líder? El poder delegar ciertas tareas sin estar revisando a cada momento si estás fueron bien...
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Reto como líder
El reto mas grande como líder que he enfrentado es conmigo misma pues me ha costado reconocerme como líder, soy fundadora de una empresa y poseo habilidades...
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El reto más difícil de un líder
Construir un equipo lleva a engranar cada una de las piezas del mismo y en oportunidades hay piezas que no encajan o en ocasiones se sienten completas pero...
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Cómo crecer laboralmente de Asesor a Supervisor en tu Trabajo
Cuando inicié en el Call Center al que actualmente trabajo, llevaba como 3 meses y subieron una vacante de supervisor, no sabía que uno de esos supervisores...
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¿Cuál ha sido el reto más grande al que te has enfrentado como líder? ¿Qué herramientas te ha dado este curso para enfrentarte a ese reto?
El reto más grande al que me he enfrentado como líder ha sido gestionar la diversidad de personalidades y estilos de trabajo dentro de un equipo. Cada miembro...
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Lideres de equipo
¿Cuál ha sido el reto más grande al que te has enfrentado como líder? La creación de equipos nuevos. Lo anterior dado que la formación de equipo genera más...
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