Como joven, no he tenido la oportunidad de liderar un equipo importante, en adicion o los típicos grupos que tienes en la U. Actualmente trabajo en una empresa grande donde he estado en algunos equipos de trabajo, y en algunas ocasiones he percibido un no muy buen liderazgo en el grupo, lo cual hace que no podamos alcanzar el resultado esperado.
Creo que el reto más importante como alguien que no es líder, es dar su mejor esfuerzo para ayudar al líder a hacer más sencillo su trabajo. Si nosotros sabemos cómo debe funcionar un equipo para que tenga una cultura fértil, podemos poner en práctica estas habilidades y compartir el conocimiento con nuestros compañeros. El equipo no solo depende de un buen trabajo del líder, sino también de un buen compromiso de los demás miembros ya que el equipo lo hacemos todos.
Este curso me ha mostrado, además de las habilidades para ser un buen líder, cómo debe funcionar un equipo para llegar al exito común. Si todos conocemos las habilidades que un grupo debe poseer, podemos ayudar mucho más a nuestro líder y sacar adelante nuestros objetivos.
