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Otras preguntas comunes y cómo responderlas

Clase 12 de 19 • Curso para Preparar una Entrevista de Trabajo

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Contenido del curso

Lo que necesitas para tener entrevistas exitosas
  • 1
    ¿Por qué debes prepararte para las entrevistas de trabajo?

    ¿Por qué debes prepararte para las entrevistas de trabajo?

    03:20
  • 2
    Cómo funcionan los procesos de selección

    Cómo funcionan los procesos de selección

    08:39
  • 3
    Las habilidades que te van a evaluar

    Las habilidades que te van a evaluar

    04:40
Prepara tu estrategia previa a la entrevista
  • 4
    Lo que debes investigar y cómo hacerlo

    Lo que debes investigar y cómo hacerlo

    08:27
  • 5
    Define tu narrativa personal para la entrevista

    Define tu narrativa personal para la entrevista

    04:41
  • 6
    Mock interviews: cómo usarlas a tu favor

    Mock interviews: cómo usarlas a tu favor

    05:10
  • 7
    Tips para preparar tu mente y el espacio para la entrevista

    Tips para preparar tu mente y el espacio para la entrevista

    08:44
¿Cómo responder durante la entrevista?
  • 8
    Aprende a escuchar y balancear la conversación en la entrevista

    Aprende a escuchar y balancear la conversación en la entrevista

    09:27
  • 9
    Cómo responder a la pregunta: "Cuéntame sobre ti"

    Cómo responder a la pregunta: "Cuéntame sobre ti"

    05:29
  • 10
    Cómo responder preguntas sobre tu experiencia laboral o cambios de empleo

    Cómo responder preguntas sobre tu experiencia laboral o cambios de empleo

    07:40
  • 11
    Cómo responder preguntas de comportamiento

    Cómo responder preguntas de comportamiento

    08:03
  • 12
    Otras preguntas comunes y cómo responderlas

    Otras preguntas comunes y cómo responderlas

    09:54
  • 13
    Cómo enfrentar preguntas trampa

    Cómo enfrentar preguntas trampa

    05:56
  • 14
    Aprende a entrevistar a la empresa

    Aprende a entrevistar a la empresa

    11:07
Prepárate para preguntas relacionadas con el salario
  • 15

    Investigación Salarial para Entrevistas Laborales

    01:49
  • 16
    Cómo responder preguntas sobre tu aspiración salarial

    Cómo responder preguntas sobre tu aspiración salarial

    07:13
¿Qué esperar luego de la entrevista?
  • 17
    Cómo hacer seguimiento posterior a la entrevista

    Cómo hacer seguimiento posterior a la entrevista

    08:51
  • 18
    Aprende a recibir feedback y lidiar con el rechazo

    Aprende a recibir feedback y lidiar con el rechazo

    07:39
  • 19

    Formulario de Evaluación de Curso y Certificación

    00:22
    Raycris Maldonado

    Raycris Maldonado

    student•
    hace 3 años

    ¿Por qué quieres trabajar en esta empresa o rol?

    • Busca en profundidas los valores de la empresas o sus creadores.
    • Puedes hablar del fit cultural y como se ajusta a ti.

    ¿Cuáles son tus habilidades?

    • adaptabilidad.
    • Nunca parar de aprender.
    • Buena comunicación.
    • Enfocar la respuesta a que siempre tratas de estar actualizado en la industria a la que te dedicas.

    ¿Cómo te ves en los próximos 5 años?

    • Puedes hablar de tu futuro crecimiento profesional, de lo que quieres llegar a que pase con tu carrera.
    • Puedes hablar del crecimiento social.
    • Hablar del impacto que quieres lograr con algún proyecto en el cual trabajas o quieres trabajar.

    ¿Por qué eres la persona indicada para este rol?

    • Que es lo que aportaruas a la empresa o al equipo en el cual vas a entrar.

    ejemplo:

    • Soy una persona que trae nuevos conocimientos para ponerlos en practica en los proyectos que trabajaremos, tratar de hacer cambios en el equipo para bien y cosas así por el estilo.

    Otras preguntas

    ¿Cuál es su mayor virtud?

    • Diría que siempre trato de estar positivo antes cualquier circustancias y sacarle el lado bueno a las cosas.

    ¿Cuál es su mayor debilidad?

    • Diria que el miedo al fracaso es una de mis mayores debilidades y también que mayormente quiero tener la mayorcantidad de conocimiento para aprender o empezar en un nuevo proyecto con cosas que no manejo.

    Describa su proyecto más difícil.

    • Una vez me tocó realizar un proyecto de escaner yo solo, fué muy retador para mi porque requería de mucho conocimiento de java, integraciones y demás. Lo pude hacer pero con muchisima ayuda de compañeros senior que tenía y me animé a preguntarles, además de que luego que funcionara ese scanner debía de subir automaticamente esos archivo a la aplicación principal de nosotros.

    ¿Qué dirían de ti tus compañeros de trabajo?

    • Dirían que soy una persona amable, jocosa y que siempre está dispuesta a ayudar en lo que se pueda. Una persona comprometida con el trabajo.
    Hernán Camilo Torres Cuervo

    Hernán Camilo Torres Cuervo

    student•
    hace 3 años

    Preguntas de la Clase:

    1. ¿Por qué quieres trabajar en esta empresa o rol?
    2. ¿Cuáles son tus habilidades?
    3. ¿Cómo te ves en los próximos 5 años?
    4. ¿Por qué eres la persona indicada para este rol?
    Wilfredo Whitaker

    Wilfredo Whitaker

    student•
    hace 3 años

    este curso es el mejor, gracias platzi eres la m mejor inversión.

    Angel Israel Solano Aguilar

    Angel Israel Solano Aguilar

    student•
    hace 3 años

    complementar con breves historias nuestras habilidades blandas... excelente tip!!!

    Yajayra Arauco Flores

    Yajayra Arauco Flores

    student•
    hace 3 años

    Reto:

    ¿Por qué quieres trabajar en esta empresa o rol? He notado que en las Startups existe un constante cambio y crecimiento, pues me veo aportado en un equipo donde me permita crecer y retarme constantemente.

    ¿Cuáles son tus habilidades? En mis últimos trabajos me he destacado por mi proactividad, orientación al cliente interno, energía de aporte y orientación a resultados. Además de no parar de aprender.

    ¿Cómo te ves en los próximos 5 años? Dentro de 5 años me veo compartiendo mis conocimientos a personas que deseen desarrollar potenciar su perfil profesional.

    ¿Por qué eres la persona indicada para este rol?

    Soy el tipo de personas que no se queda quieta ante una inciativa ni está a la espera de solicitudes para brindar sugerencias. Siempre busco ver más allá de los procesos, riesgos y aportes para proponer mejoras. de hecho que primero me enfoco en cumplir mis actividades primarias pero no me gusta entregar solo lo que me piden sino dar siempre mi 200%.

    Tengo pasión por la gestión humana y mi mayor motivación siempre es ayudar en el ambito profesional a los integrantes de la organización donde pertenezca.

    Juan Carlos Quishpe

    Juan Carlos Quishpe

    student•
    hace 7 meses

    ¿Por qué quieres trabajar en esta empresa?

    • Se recomienda investigar la empresa a fondo: productos, cultura, fundadores y estilo de comunicación.
    • La respuesta debe enfocarse en un eje claro como la afinidad con el producto, la cultura o admiración por algún líder de la empresa.
    • Se sugiere contar una historia o experiencia personal que evidencie esa conexión.

    ¿Cuáles son tus habilidades?

    • Evita listar habilidades genéricas como “trabajo en equipo” o “comunicación”.
    • Se debe contar una anécdota que demuestre cómo una habilidad se ha manifestado en experiencias previas.
    • Habilidades más valoradas: adaptabilidad, comunicación, trabajo en equipo, autoaprendizaje y curiosidad intelectual.
    • Se aconseja demostrar curiosidad con ejemplos concretos, como participación en conferencias o comunidades.

    ¿Cómo te ves en cinco años?

    • Es clave tener autoconocimiento y reconocer los motivadores profesionales (reconocimiento, impacto social, balance vida-trabajo).
    • La respuesta debe alinear la proyección personal con lo que la empresa puede ofrecer.
    • Se sugiere ser transparente sobre los objetivos y mostrar cómo encajan con el rol.

    ¿Por qué eres el candidato ideal para el rol?

    • Es importante destacar el valor diferencial que se aporta al equipo más allá de los conocimientos básicos del rol.
    • La respuesta ideal refleja aportes concretos, como liderazgo en conocimiento o innovación en el producto.
    • Se recomienda enfocarse en lo que hace único al perfil profesional del postulante.

    Reto propuesto

    • Investigar preguntas frecuentes en entrevistas laborales.
    • Escribir las respuestas personales a las preguntas vistas en la clase.
    • El objetivo es practicar para que las respuestas fluyan con naturalidad en la entrevista real.
    Jorge Torres

    Jorge Torres

    student•
    hace 3 años

    Una pregunta, yo estoy aplicando a una empresa, pero la empresa es nueva y bueno, la información que sale en su página es un aviso que está en construcción, sé el rubro de la empresa y los requisitos del trabajo, pero cómo tal no hay más información, ni siquiera post informativos en redes sociales ¿cómo podría acercarme a esta pregunta en ese caso?

      Maribel Corrales

      Maribel Corrales

      student•
      hace 3 años

      Jorge en estos casos, te recomiendo usar la entrevista para proactivamente preguntarles más sobre la empresa. Contarles que estuviste interesado en conocer sobre la empresa pero que notaste que en su web y sus canales la información aún no está disponible y con eso preguntarles de vuelta sobre la empresa para entender cómo tu perfil y lo que buscas puede hacer fit con la empresa y el rol

    Vedran Hrvoj Tomicic Cantizano

    Vedran Hrvoj Tomicic Cantizano

    student•
    hace un año

    1) Cuales son tus fortalezas

    En mi primer trabajo tuve la capacidad de adaptarme a los cambios generados por el diseñador al implementar una vista al tanto que se iba desarrollando. Siempre que puedo estoy en constante búsqueda de conocimiento, actualmente estoy capacitándome en ciberseguridad y Springboot Java. Me tocó trabajar con un equipo experimentado que acostumbraban a reunirse bastantes veces a la semana, situación que no había vivido en mis trabajos anteriores, por lo que aprendí a comunicarme mejor y a escuchar los problemas de los demás.

    2) Cuales son tus debilidades

    En mi primer trabajo algunas tareas no salían como mi equipo esperaba y me hacían muchas correcciones, entonces me vi frustrado. En este mismo trabajo, me enfrentar los malos hábitos de la cultura empresarial, por lo que a ratos me volvía una persona confrontacional y dejaba de escuchar sugerencias.

    3) ¿Por qué quieres trabajar en esta empresa o rol ?

    Porque veo cómo desafío trabajar en la empresa y busco un crecimiento profesional con un estilo empresarial Startup. Además admiro al CEO de la compañía por su alta capacidad emprendedora y la obtención de clientes importantes para su carrera.

    4) Cuales son tus habilidades

    Actualmente estoy aprendiendo análisis de datos y ciberseguridad para comprender mejor cómo funcionan estas áreas y cómo las puedo utilizar para el desarrollo de software. Ultimamente he estado asistiendo a charlar sobre negocios y emprendimiento para generar networking mientras busco trabajo, además hago proyectos freelance.

    5) Cómo te ves en los próximos 5 años

    Busco estabilidad económica y crecimiento profesional para consolidar bases y poder mentorizar a profesionales del área para orientarlos en la toma de decisión.

    6) ¿Por qué eres la persona indicada para el rol?

    Soy una persona que lidera nuevos conocimientos al equipo e integra nuevas ideas al producto. Además, ayudaré a optimizar el tiempo en desarrollo. Aportar con ideas frescas para la resolución de problemas.

    MARIA TERESA PANIAGUA RIVERA

    MARIA TERESA PANIAGUA RIVERA

    student•
    hace 2 años

    Gracias

    Glenda Morillo

    Glenda Morillo

    student•
    hace 2 años

    1- Quiero trabajar en esta empresa porque es una organización que va en crecimiento constante y los productos y el servivio que ofrecen son de mi conocimiento, y eso me permite trabajar en cualquier área en el momento indicado.

    2- Al monmento de trabajar en equipo me gusta mantener una comunicación efeciva y darle el reconocimiento a ca persona por sus logros y en momentos de algun error motivarle a mejorar y hacerles sentir que es la oportunidad de cambiar la estrategia y hacerlo mejor, con esto les ayudo tener una mejor adaptabilidad y plantar en ellos ese sentido de pertenencia que los convertirá en un mejor equipo

    3- En cinco años me proyecto a recibir reconocimientos por mis conocimientos y la influencia que género en diferentes comunidades.

    5- Soy la persona indicada para este rol porque al trabajar en equipo, soy la persona que lidera nuevos conocimientos y los llevo a la práctica para transformar y mejorar en buena los productos que estamos creando.

    ANDRES ALFONSO MIRA MEJIA

    ANDRES ALFONSO MIRA MEJIA

    student•
    hace 2 años

    ✅

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