Temario y recursos del Curso de Motivación para Equipos de Trabajo 2018
Temario del Curso de Motivación para Equipos de Trabajo 2018
Gestión sin motivación, garantía de fracaso
Teorías clásicas de la motivación
Motivación Ágil
- ¿Qué es la motivación ágil?
- 6 puntos para motivar ágilmente
- Celebrar aprendizajes
- Agradecer
- Motivar desde la delegación
- Reto 3- Management 3.0
Las prácticas de Google para motivar
- Los éxitos y fracasos de Google
- Incentivo a la innovación
- ¿Cómo llevar estas técnicas a mi contexto propio?
- Reto 4- Gestión de Google en mi empresa
Motivación para el cambio de comportamiento en el trabajo
- Factores de éxito en el cambio del comportamiento
- Factores de éxito en el cambio del comportamiento II
- Los millennials y cómo gestionan el cambio
- Reto 5 - Conversando con alguien de tu equipo
Para este curso vas a necesitar
2 Horas de contenido
16 Horas de práctica
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2 Horas de contenido
16 Horas de práctica
Gestión sin motivación, garantía de fracaso
Teorías clásicas de la motivación
Motivación Ágil
- ¿Qué es la motivación ágil?
- 6 puntos para motivar ágilmente
- Celebrar aprendizajes
- Agradecer
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- Reto 3- Management 3.0
Las prácticas de Google para motivar
- Los éxitos y fracasos de Google
- Incentivo a la innovación
- ¿Cómo llevar estas técnicas a mi contexto propio?
- Reto 4- Gestión de Google en mi empresa
Motivación para el cambio de comportamiento en el trabajo
- Factores de éxito en el cambio del comportamiento
- Factores de éxito en el cambio del comportamiento II
- Los millennials y cómo gestionan el cambio
- Reto 5 - Conversando con alguien de tu equipo
